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Thommen-Furler AGals Arbeitgeber

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Thommen-Furler AG Erfahrungsbericht

  • 18.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Nicht empfehlenswerte Firma

1,23

Arbeitsatmosphäre

Viel Stress, um mehrfachen Fehler der Organization zu korrigieren.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten haben kein Talent, Mitarbeiter zu leiten.

Kollegenzusammenhalt

Lauft gut zwischen lokalen Angestellten. Die Andere werden als Fremden betrachtet.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr repetitiv aufgrund schlechten Arbeitsanweisungen und E-Tools.

Kommunikation

Nur von oben nach unten.

Gleichberechtigung

Die Lohnpolitik sieht unfair aus.

Umgang mit älteren Kollegen

i.O.

Gehalt / Sozialleistungen

Nur das gesetzliche Minimum.

Arbeitsbedingungen

Viel Lärm und wenig Raum am Arbeitsplatz.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sicherheit und Umwelt werden beachtet. Es gibt aber noch ernste Mängel bezugnehmend auf die Gesundheit der Mitarbeiter.

Work-Life-Balance

Keine Freiheit.

Verbesserungsvorschläge

  • Ein Plan für die Kompetenzentwicklung und die Retention der Mitarbeiter sollte entworfen werden.

Pro

Geschäft mit viel Potential.

Contra

Die Fähigkeiten der Mitarbeiter werden verschwendet.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Thommen-Furler AG
  • Stadt
    Rüti bei Büren
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in