Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Freundlicher Umgang mit allen. Fördert die Teambildung regelmässig mit verschiedenen Mitarbeiter-Events. Mitarbeiter profitieren von vielen Benefits. Arbeitet im jetzt für die Zukunft.
da fehlt mir gerade nichts ein, welches den Begriff "schlecht" verdient.
respektvoll und freundlich
Stehpult, Bewegungsförderung, etc.
wird gefördert und unterstützt
einer für alle, alle für einen..
Unterstützt, anerkannt, geschätzt und gefördert.
Schöner und modern eingerichteter Arbeitsplatz mit allem was man zum Arbeiten braucht
Was man wissen muss, weiss man..
Fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden in den jeweiligen Stufen
Abwechslungsreich, spannend, herausfordernd
Vielen Dank für das tolle Feedback. Die Wertschätzung der Mitarbeiter ist für uns ein zentraler Faktor, um langfristig erfolgreich sein zu können. Danke auch für deinen Einsatz!
Vieles, z.B. grosszügige Arbeitsplätze (jeder Mitarbeiter hat seinen eigenen Arbeitsplatz). Viele Mitarbeiter Benefits. Mehrere Team-Events pro Jahr.
Nichts
Keine
Es wird darauf geachtet das man sich respektvoll behandelt
Wird unterstützt
Wird gefördert. Es gibt auch sehr viele interne Möglichkeiten.
Top Team
Da gibt es keine "Altersunterschied"
Sehr kollegial
Offene und transparente Kommunikation Es wird immer viel dafür getan.
mit alles meine ich alles!
Nichts!
Bitte verändert euch nie. Weiter so!
Freundlichkeit und Umgang im Team. extrem hohe Wertschätzung
Logisch ist Ticketcorner Marktführer!
Mein bester Gehalt seit ich arbeite.
Extrem hohes Vertrauen in jeden einzelnen Mitarbeiter- unglaublich toll!
Sehr respektvoller Umgang mit Mitarbeitern. Selten bis nie erlebt auf diesem Niveau in 30 Jahren.
Kann mich wirklich über nichts beklagen.
Modernere Büroräumlichkeiten und an zentralerer Lage.
Respektvoller und professioneller Umgang.
Sollarbeitszeit von 42.5h ist überdenkenswert.
Wie überall, mit den kann man's sehr gut, mit anderen weniger.
Vorgesetzte kommunizieren klar und handeln fair.
Seit Pandemie hin zu Home-Office bleiben fast keine Wünsche mehr offen. IT kann direkt kontaktiert werden, kein Ticketsystem. Ist nicht mehr selbstverständlich.
Geschäftsleitung und Führungsverantwortliche geben sich sehr grosse Mühe Mitarbeiter zu informieren. Seit der Pandemie hat dies noch zugenommen.
Kommt auf die Abteilung, die Position und den eigenen Willen an.
Das Vertrauen gegenüber der Mitarbeiter. Wir sind ein Team und das spürt man sehr. Besser gesagt, eine grosse Familie mit sehr grossem Potential!!
Nichts.
Im Moment keine.. weiter so.
Vielen Kollegen arbeiten seit mehr als 15 Jahre bei Ticketcorner. Das spricht schon alleine für das Image der Firma und benötigt keine weiteren Kommentare.
Sehr gut.
Sehr gut. Interne und externe Kurse können besucht werden. Weiterbildung wird unterstützt.
Sehr gut.
Im Rahmen der Möglichkeit wird darauf geachtet und umgesetzt.
Trotz Home-Office und nur noch virtuellen Meeting, hat uns die Corona-Krise noch mehr zusammengeschweisst.
Top.. es werden auch ältere Semester gefördert und gefordert. :-)
Sehr gut. Fördert das gesamte Team und motiviert uns zu Top-Leistungen.
Modern eingerichtete Arbeitsplätze, die ich zur Zeit vermisse im Home-Office.
Top. Offene Kommunikation. Wöchentliche Meetings mit allen Mitarbeiter, täglich Abstimmungsmeetings im Team.
Wird sehr darauf geachtet und von allen auch gelebt.
Abwechslungsreich. Neue spannende Projekte stehe vor. Jeder Tag ist anders als gedacht und das macht die Arbeit spannen.
Ich bin stolz bei Ticketcorner arbeitet zu dürfen.
Nichts.
Keine.
Top Team-Spirit, sehr rasche und gute Reaktion auf Corona, offene und transparente Kommunikation
Nichts, bin sehr stolz bei Ticketcorner arbeiten zu dürfen
Keine!
Sehr gutes Arbeitsklima, menschlicher Arbeitgeber
Top! Ticketcorner ist als Arbeitgeber einfach nur zu empfehlen
Weiterbildungen wie auch persönliche Weiterentwicklung werden gefördert
Sehr gute Sozialleistungen, faire und marktgerechte Entlöhnung
Hohes Umwelt-/Sozialbewusstsein, verschiedene von Mitarbeitern empfohlene Massnahmen wurden umgesetzt
Das "Team" steht an erster Stelle
Sehr gute Arbeitsbedingungen, grosse und attraktive Büroräumlichkeiten, Stehpulte
Offen & transparente Kommunikation, GL informiert regelmässig über aktuellen Geschäftsverlauf
Spannendes Arbeitsumfeld in einer Branche mit Emotionen. Abwechslungsreiche, interessante Arbeit in einem innovativen Arbeitsumfeld mit immer neuen Herausforderungen
Familiärer Umgang mit allen Mitarbeitern.
Nichts !
Momentan keine !
Ich finde die Arbeitskondition hervorragend.
-
-
Offene und ehrliche Kommunikation. Respektvolle Art und Weise und sehr spannende Tätigkeiten innerhalb der Firma.
Eigentlich nichts.
KEINE.
Seit mehr als 10 Jahren mit dabei und weiterhin sehr glücklich und stolz, Teil der Ticketcorner Familie sein zu dürfen.
Super Betriebsklima. Sehr gute und langjährige Führungskräfte mit dabei.
Top.
stimmt so.
Persönliche Entwicklung und Perspektiven sind vorhanden. Weiterbildungen sind natürlich möglich, sofern diese passend zum aktuellen Beruf sind und die Firma einen persönlichen wie auch beruflichen Mehrwert erkennt.
Gute Sozialleistungen, fairer Gehalt.
Stimmt voll und ganz. Auch diverse Umstellungen in Büros von Plastik auf Glas etc.
Stets direkte und respektvolle Zusammarbeit. Zuverlässigkeit und Vertrauen untereinander auch vorhanden.
Wird immer versucht im Interesse aller Parteien zu handeln, dementsprechend stets nach Lösungen orientiert.
Vorbildich, vorausschauend und empathisch.
Top. Auch der Umstieg aus Corona Gründen in den Homeoffice.
Sehr gute Kommunikationskultur von ganz oben nach ganz unten. Auch im Homeoffice Modus stets gewährleistet was nicht selbstverständlich ist.
Praktisch gleich viele Frauen in der Führung tätig wie Männer.
Sehr individuell und selbständiges Arbeiten möglich, solange realistische Ziele erreichbar sind. Gesunde Arbeitsbelastung.
So verdient kununu Geld.