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Touring 
Club 
Suisse
Bewertung

In der Theorie gut, in der Praxis noch besser

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Touring Club Suisse (TCS) in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

"Jeder hilft Jedem"-Mentalität, faire Bezahlung, spannende Tätigkeiten, sehr vorbildliche Vorgesetzte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Home Office ist leider noch kein Bestandteil vom Arbeitsvertrag. Dies gehört für einen modernen Arbeitgeber meiner Meinung nach dazu.

Verbesserungsvorschläge

Home Office sollte auch nach Corona für Mitarbeiter, welche dies möchten, eingeführt werden. Es ist ein echter Benefit und gehört für moderne Unternehmen definitiv dazu!

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm. Das Motto "Jeder hilft Jedem" wird sehr ausgeprägt gelebt und umgesetzt.

Kommunikation

Innerhalb des Teams ausgezeichnet. Generelle Informationen an die komplette Firma könnten noch etwas aktiver und frühzeitiger kommuniziert werden.

Kollegenzusammenhalt

Mehrheitlich sehr gut.

Work-Life-Balance

Sehr gute Work-Life-Balance, speziell jetzt zu Corona-Zeiten. Home Office ist Vertrauenssache. Das Vertrauen ist da und die Arbeit geht wie gewohnt weiter.

Vorgesetztenverhalten

Innerhalb des Teams ist es besser nicht umzusetzen. Die Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr, man wird ernst genommen und es wird geholfen, wenn es nötig ist. Es wird nicht nur gefordert, sondern auch gefördert. Sensationell!

Interessante Aufgaben

Sehr vielseitig, spannend und abwechslungsreich.

Gleichberechtigung

Von dem, was ich bislang gesehen habe, wird sehr auf Gleichberechtigung geachtet.

Arbeitsbedingungen

Aktuell natürlich hauptsächlich im Home Office. Es fehlt auch zu Hause an nichts. Infrastruktur wurde bereitgestellt. Kommunikation funktioniert auch über Skype oder andere Online-Tools. Ab September werden ca. 600 Mitarbeiter an den neuen Standort in Ostermundigen ziehen. Da müsste dann alles auf dem neusten Stand sein und eine Kantine wird es auch geben.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr faire Vergütung mit guten Sozialleistungen.

Karriere/Weiterbildung

Ein Interesse an einer spezifischen Weiterbildung wird ernst genommen und möglichst rasch versucht umzusetzen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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