Langjähriger zufriedener Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die familiäre Atmosphäre und den respektvollen Umgang miteinander. Man hat jederzeit ein offenes Ohr für Anliegen, Ideen oder auch persönliche Themen. Der Austausch ist unkompliziert und wertschätzend, und man merkt, dass auf die Mitarbeitenden wirklich eingegangen wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Informationen erreichen nicht immer alle Mitarbeitenden zur gleichen Zeit, was zu Unsicherheiten führen kann.
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation noch transparenter und regelmässiger gestalten, z. B. durch kurze Updates zu Projekten oder Entscheidungen. Arbeitsprozesse und Zuständigkeiten stellenweise klarer definieren, um Abstimmungen effizienter zu machen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin / Lieber Kollege
Vielen Dank für das wertschätzende und differenzierte Feedback. Es freut uns sehr zu lesen, dass die familiäre Atmosphäre, der respektvolle Umgang sowie die Offenheit für Anliegen und Ideen als positiv wahrgenommen werden. Genau diese Kultur ist uns wichtig und wir möchten sie weiterhin bewusst pflegen.
Gleichzeitig danken wir dir auch für die ehrliche Rückmeldung zur internen Kommunikation. Dass Informationen nicht immer alle Mitarbeitenden gleichzeitig erreichen, nehmen wir sehr ernst. Aktuell arbeitet das Managementteam intensiv an diesem Thema. Wir eruieren bereichsübergreifend, wo konkrete Schwierigkeiten in der Kommunikation liegen und was sich unsere Mitarbeitenden mehr oder anders wünschen – insbesondere in Bezug auf Transparenz, Regelmässigkeit und Klarheit.
Um dieses Thema nachhaltig zu stärken, haben wir zudem neu eine Funktion Head of Marketing & Communications geschaffen, die es in dieser Form bisher nicht gab. Diese Rolle wird uns gezielt dabei unterstützen, Strukturen, Prozesse und Kommunikationsformate weiterzuentwickeln und die interne Kommunikation langfristig zu verbessern.
Deine Verbesserungsvorschläge bestärken uns darin, diesen Weg konsequent weiterzugehen. Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke mit uns zu teilen – sie helfen uns sehr, uns als Arbeitgeber kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Liebe Grüsse
Nadja