Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Trafag 
AG
Bewertung

Familiäres Arbeitsklima, gute Vereinbarkeit von Job und Privatem, Produktion vor Ort

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist sehr familiär. Die Hirarchien sind sehr flach. Beim Mittagessen ist es nicht ungewöhnlich, z.B. mit dem CEO ein persönliches Gespräch zu führen.

Kollegenzusammenhalt

Bei der Einstellung von Mitarbeitenden wird darauf geachtet, dass nicht nur die fachlichen Kompetenzen erfüllt sind, sondern auch dass die Person ins Team passt. Das spürt man bei der Zusammenarbeit. Der Zusammenhalt innerhalb des Teams ist sehr gut. Verbesserungsfähig ist noch die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen.

Work-Life-Balance

Das Gleitzeitmodell wird sehr grosszügig gehandhabt. Solange die Arbeit erledigt wird, hat man Spielraum, um private Termine zu planen.

Vorgesetztenverhalten

Bis jetzt hatte ich Vorgesetzte, welche mir gegenüber grosses Vertrauen entgegenbrachten. Das spornt mich an, Verantwortung zu übernehmen. Meine Vorgesetzten waren bisher alle sehr fair. Die Balance zwischen fordern und fördern stimmt.

Interessante Aufgaben

Natürlich gibt es auch Fleissarbeit, die erledigt werden muss, aber insgesamt sind die Aufgaben sehr vielfältig. Ein grosses Plus ist aus meiner Sicht, dass der Hauptstandort der Produktion in Bubikon ist. Wir von der Entwicklung haben so direkt das Feedback, was funktioniert und wo es noch Verbesserungspotential gibt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Anzahl an Jubiläen für 20- oder sogar 30-jährige Mitarbeit spricht für sich. Auch gibt es einige Pensionierte, die freiwillig weiterhin in Teilzeit arbeiten. Ihre Arbeit wird sehr geschätzt und als Kollegen werden sie freudig empfangen, wenn sie wieder für einen Einsatz kommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Handhabung von starkem Treibhausgas und Recycling resp. Materialeinsparungen, um Ressourcen zu schonen, sind noch verbesserungsfähig, aber es sind Projekte in Planung, um diese Punkte zu verbessern.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine klassische Karriereleiter, aber es bieten sich immer wieder Möglichkeiten für interne Beförderungen und die Firma unterstützt finanziell bei Weiterbildungen.


Kommunikation

Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Olivier KurtLeiter Human Resources a.i.

Liebe Kollegin / lieber Kollege

Vielen Dank für deine umfassende und vor allem auch positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass es dir bei der Trafag so gut gefällt und dass du in viele Bereichen tolle Erfahrungen am Arbeitsplatz machen kannst. Danke auch für dein umweltbewusstes Denken, welches wir stark unterstützen und wo wir von Tag zu Tag besser werden - nicht zuletzt auch dank Ideen aufgeweckter Kolleginnen und Kollegen. Wenn du da konkrete Vorstellungen hast, wie wir in Zukunft noch nachhaltiger unterwegs sein können im Sinne eines umweltbewussten Ressourcenmanagements bin ich gespannt auf deine Ideen.

Weiterhin viel Spass und Erfolg bei uns wünsche ich dir.

Beste Grüsse
Olivier Kurt
Leiter Human Resources a.i.

Anmelden