Guter Arbeitgeber mit Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der offene Umgang, die guten Lohn und Sozialleistugnen. Das Vertrauen und der Zusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die mangelnde Führung und Durchsetzung.
Mangelnder Informationsfluss, förderung des Mitarbeiters.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte unbedingt eine stärkere Führung angewendet werden. Sparmassnahmen an der Uniform unterbinden und gutes material beschaffen. Bewerbungssessionen überlegter durchführen. Störende MA früher entlassen und M mit potential fördern.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich gut. Obschon di Firma eine ordentliche grösse hat, ist der umgang wie bei einem kleineren KMU und wirdt nahezu familiär. Die Türe des Vorgesetzten ist stehts offen und kann per DU angesprochen werden. Dies bis und mit Regionenleiter.
Kommunikation
Leider wird oft zu wenig kommuniziert. Weisungen kommen zu spät oder sind ungenau, ausrichtung der Firma ist oft nicht klar.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr stark. Neue haben es daher anfangs etwas schwer. Doch sobald auch diese den Anschluss haben wird Arbeit auch schnell Privat. Es werden Ausflüge organisiert und man trifft sich zum Essen.
Work-Life-Balance
Da eine Monatsplanung vorhanden ist funktioniert dies sehr gut. Kann jedoch sen, dass wegen eines Notfalles oder Mitarbeiter Ausfall abhife geleistet werden muss.
Vorgesetztenverhalten
Das verhalten der vorgesetzten ist sehr unterschiedlich. Von sehr gut zu sehr schlecht. Grundsätzlich ist die führung zu schwach, deswegen entstehen oft andere probleme.
Interessante Aufgaben
Wie überall kann es sehr langweilig aber auch sehr spannend werden. Bei diesem job kommt es auf sich selbst an was daraus gemacht wird. Wer hier negativ bewertet, hat das Problem oft bei sich selbst.
Gleichberechtigung
Ob Mann oder Frau wird jeder/jede genau gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist sehr durchmischt. Ältere kollegen, tun dem Team gut zur Haltung des Niveau. Der Umgang ist soweit gut.
Arbeitsbedingungen
Es wird viel erwrtet, jedoch wird auch entsprecjend vergütet. Das magerial ist definitiv zu Alt und hier wird am falschen Ort gespahrt. Jedoch sind die Rahmenbedingungen gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma ist oft zu Sozial. Mitarbeiter werden oft trotz mehrmaligen Verstössen zu lange weiter beschftigt. Dies lediglich aus sozialer Überlegung.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr viele Angestellte verdienen im vergleich zu den Fähigkeiten zu viel. Verglichen mit der Branche ist der Lohn sehr hoch. Auch bei den Ferien und anderen Leistungen ist diese Firma einfach nur Top.
Image
Ich selbstvwar immer stolz darauf hier zu arbeiten. Jedoch hat der Ruf doch etwas gelitten.
Karriere/Weiterbildung
Dies gehört zu den grössten Problemen. Mitarbeiter werden selten bis gar nicht gefördert oder unterstützt um sich weiter zu bilden. Grundsätzlich erhalten 2MA/ Jahr die möglichkeit eine Weiterbildung zu geniessen. Dies bezihet sich jedoch nur auf 1 weiterbildung danach ist schluss, wenn man das glück hatte diese zu besuchen.
Aufgrund der struktur ist es schwer eine Kaderstelle zu erhalten. Dies kann jedoch nicht negativ bewertet werden. Keine freie Stelle = kein Aufstieg.