67 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
67 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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67 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Place to Work
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Bedürfnisse der Belegschaft eingehen und die Nachfolgeplanung angehen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre scheint sehr abteilungsabhängig zu sein. Generell sind Spannungen spürbar welche einerseits auf die Corona Situation zurückzuführen sind und andererseits auf das grosse Auftragsvolumen zurückzuführen sind.
Image
Generell schwieriges Thema für Firmen der Baumwollindustrie.
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber ermöglicht flexibles Arbeiten im Gleitzeitmodell. Mehrarbeitszeit kann kompensiert und in seltenen Fällen ausbezahlt werden. Durch (zukünftige) Abgänge sind jedoch Kapazitätsengpässe spürbar welche sich auch auf das Privatleben auswirken. Arbeitgeberseitig werden Massnahmen eingeleitet, bis diese jedoch greifen dauert es.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Generelles Problem von Firmen in der Baumwollindustrie. Diese Firma schaut sehr darauf mit "fairen" Firmen in der Industrie zusammenzuarbeiten und trifft Massnahmen um mit Firmen, die unethische Praxen verfolgen, nicht zusammenzuarbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Subjektiv bewertet fühlt man sich eher perspektivenlos in dieser Unternehmung, die Belegschaft ist eher älter und Junge laufen oftmals gegen etablierte Mauern an. Dies ist aber von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich und kann nicht objektiv bewertet werden. Weiterbildungen werden jedoch gefördert und man fühlt sich unterstützt. Es gibt Möglichkeiten für Ausbildungsverträge.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamzusammenhalt in der nicht-spezifizierten Abteilung ist gut. Es herrscht eine offene und konstruktive Kultur. Auch im Umgang mit Fehlern und Verbesserungsvorschlägen wird gut umgegangen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr Abteilungsabhängig. Das Management scheint so-lala, es wird oftmals auf "die Gesundheit" verwiesen, dass es das wichtigste sei. Bei Entscheidungen werden Mitarbeitende in Entscheidungen zwar involviert, was aber nicht bedeutet, dass diese dann auch zum Wohle der Mitarbeitenden umgesetzt werden. Dabei sind es oftmals nicht die direkten Vorgesetzten sondern die höhere Stufe welche sich quer stellt.
Arbeitsbedingungen
Schwankend zwischen 3-4 Sternen. Infrastruktur ist vorhanden und gut. Das Problem stellte sich mehr in der Coronasituation, dass Mitarbeitende keine Infrastruktur für Zuhause mitgegeben wurde. Anträge dauern lange und werden dann oftmals nicht bewilligt. Generell sind Infrastrukturthemen statisch und werden gefühlt keiner grossen Priorität zugeordnet. Das Gebäude ansonsten ist i.O., Kühlschränke & Co. werden auf jedem Stock des Gebäudes zur Verfügung gestellt. Man hat einen Eigenen Arbeitsplatz und kann diesen einrichten wie man will.
Kommunikation
Angesprochen hier ist die Top-Down Kommunikation; die Kommunikation ist teilweise fragwürdig. Informationen erreichen zwar die notwendigen Stellen, manchmal jedoch zu spät oder werden "vergessen".
Gehalt/Benefits
Für das was verlangt wird und bemessen am Kanton Zürich ist der Lohn tief.
Interessante Aufgaben
Spannendes Umfeld. Es wird viel Expertise verlangt und auf die Eigenverantwortung der Mitarbeitenden gesetzt. Das "interessant" kann auch bedingt sein durch kurzfristige Planänderungen aufgrund dynamischer Marktsituationen.
Umgang mit älteren Kollegen
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Neben vereinzelten Abteilungen gut
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
gewisse Vorgesetzte leben die kommunizierte Feedback Kultur nicht!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Grundsätzlich zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, spannende Themen, sozialer Gedanke und dessen Handlungen, Altersvorsorge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gewährt in einzelnen Abteilungen zu viel “Narrenfreiheit” zu!
Verbesserungsvorschläge
Im Transfer Prozess Augen auf das Mittlere Kader bezüglich der geplanten Feedback Kultur, ob diese sich den neuen Regeln entsprechend verhalten!
Arbeitsatmosphäre
Gut, aber das neue ERP trübt die gute Stimmung
Work-Life-Balance
Passt!
Brückentage, Zeit für die Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr wird vorgeholt...
Karriere/Weiterbildung
Man muss selber anfragen. Einen Plan für die MA- Entwicklung existiert nicht bzw. wird zumindest nicht kommuniziert.
Gehalt/Benefits
Jeder verhandelt für sich und unterschreibt letztendlich einen Vertrag. Datum bestätigt er sein Einverständnis mit den Anstellungsbedingungen wie auch das Salär.
Mehr ist meistens gut, aber es reicht und man darf zufrieden sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bereits beschrieben
Kollegenzusammenhalt
Dies passt, wenn in den vorhin erwähnten Abteilungen Dienst nach Befehl gemacht wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Unabhängig der Dienstjahre wird der Mitarbeiter sehr geschätzt und kommt ihnen in speziellen wie auch schwierigen Situationen sehr entgegen! Dieses Verhalten ist nicht üblich und eher selten anzutreffen.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich gut, aber in den schon erwähnten Abteilungen gibt es nicht akzeptierbare Verhaltensmuster!
Wie lange schaut man da noch zu?
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze mit guter Infrastruktur, auch für Home Office!
Kommunikation
Auf Ebene der Unternehmung sehr gut, in vereinzelten Abteilungen alles andere als gut.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich ja, aber vereinzelte Abteilungen zeigen ein anderes Bild!
Image
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Der Arbeitgeber kümmert sich hervorragend um die Mitarbeiter, während der Corona-Situation. Es ist alles klar geregelt, und es wird auf die Risikogruppe hervorragend geachtet.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
keine
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Noch besser ist schwierig. Alles Tip Top.
Image
Eher unbekannt, aber Top Image.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Vertrauen in die Mitarbeiter. Was braucht man mehr?
Karriere/Weiterbildung
läuft
Gehalt/Benefits
Angemessenes Gehalt. Mitarbeiter Vorteile wie z.B. Reka schecks.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr Engagiert in Umwelt und sozialem.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einige externe Mitarbeiter, mit denen der Zusammenhalt nicht so gut ist wie mit den internen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das alter ist nicht relevant, alle werden gleich gut behandelt!
Arbeitsbedingungen
Sehr gut. Als Beispiel: Es gibt an jedem Arbeitsplatz einen höhenverstellbaren Tisch!
Kommunikation
Die Kommunikation im allgemeinen ist sehr gut. Es gibt regelmässige Mitarbeiter Informationen.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Uster technologies ist ein ausserordentliches Unternehmen, das alle Mitarbeitenden in den Geschäftsprozess miteinbezieht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine offene und ehrliche Firmenkultur. Es wird viel getan, um ehrlich, aktiv und verantwortungsvoll miteinander umzugehen. Oftmals wäre es wünschenswert, wenn auch die "Nörgler" offener kommunizieren, damit man etwas dagegen tun kann, um die Situation zu verbessern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da gibt es nicht so vieles zu nennen, da ich nicht der Typ bin etwas schlecht zu finden, sondern wenn es nicht zu ändern ist, akzeptiere ich es auch. Ich kommuniziere offen, wenn ich etwas schlecht finde mit den betroffenen Personen!
Verbesserungsvorschläge
Man kann immer etwas anders machen, ob es dann besser ist, ist fraglich. Wichtig ist es den Fokus auf das wesentliche zu halten. Ich bin gespannt wie unser neuer Entwicklungsprozess sich auf unsere Entwicklungsarbeit und -erfolge einspielt.
Arbeitsatmosphäre
Gute offenen Zusammenarbeit sorgt für eine angenehme Atmosphäre. Hin- und wieder war es etwas zu kalt im Büro.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier mach die Firma sehr viel!
Kollegenzusammenhalt
Perfect, auch Kritik wird akzeptiert und ausdiskutiert bis man zu einem einvernehmlichen Entschluss kommt
Umgang mit älteren Kollegen
Habe nicht mehr so viele, bin selber schon eher ein Älterer! Aber Umgang zu jüngeren Kollegen is mehrheitlich super.
Arbeitsbedingungen
Es ist gut, dass die Möglichkeit angeboten wird Homeoffice zu machen. Auch die freie Arbeitseinteilung ist meist motivierend
Kommunikation
Es wird schnell und offen kommuniziert.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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good, but room for improvement
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible worktime, interesting jobs
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
benefits
Verbesserungsvorschläge
more littel benefits would help to compensate the "low" salery
Arbeitsatmosphäre
Behind the closed doors the colleagues are rumoring
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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I made the right choice !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Excellent products and highly skilled colleagues.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nothing that i can see at the moment.
Verbesserungsvorschläge
Nothing that i can see at the moment.
Arbeitsatmosphäre
Great Atmosphere. Colleagues are open and help can be asked anytime.
Image
The company is a reference in the textile industry. When people hear the name of the company, you will get a very positive feedback.
Work-Life-Balance
Very good Work-life-Balance. Trust in the employee is the key to successful companies.
Karriere/Weiterbildung
In the company there are a lot of examples of people who wanted to do something else and got promoted after a few years experience.
Gehalt/Benefits
My expectations are met so I am happy with what I get.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
The company and employees care for the environment.
Kollegenzusammenhalt
Good atmosphere between colleagues makes everything easier.
Umgang mit älteren Kollegen
Very experienced colleagues who are eager to share their knowledge and experience.
Vorgesetztenverhalten
The Manager is a real coach. He trusts you know what you have to do, and in case of questions, the door is always open.
Arbeitsbedingungen
Working conditions are excellent.
Kommunikation
Thanks to a local Intranet, information across departments is smooth.
Interessante Aufgaben
So far so good !
Gleichberechtigung
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Sehr guter Arbeitgeber, kann ich nur weiterempfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang zwischen Mitarbeitende, die verschiedene Aktivitäten, welche angeboten werden, Gesamtbild der Unternehmung, die Sozialleistungen und die
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fällt mir nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Zwischendurch wird es in den Grossraumbüros ein wenig laut. (Trennwände wären von Vorteil)
Arbeitsatmosphäre
Die geleistete Arbeit wird sehr geschätzt. Der Umgang mit den Vorgesetzten ist sehr kollegial.
Work-Life-Balance
Wir haben einen Pingpongtisch. Ausserdem organisiert die Firma viele Events. Zum Beispiel Fussballturniere gegen andere Unternehmen, Eishockeyturniere, Ausflüge, Skiweekends. Wir haben auch eine Firmeneigene Bar, welche jeden letzten Freitag des Monats die Türen öffnet.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeitenden haben sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten. USTER bietet auch Hochschulabsolventen einen Einstieg ins Berufsleben.
Gehalt/Benefits
Sehr gute Sozialleistung, die Löhne sind der Branche entsprechend gut.
Kollegenzusammenhalt
Keiner wird ausgeschlossen. Jeder neue Mitarbeiter ist sehr willkommen.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte nimmt sich Zeit für die Mitarbeiter. Sie nehmen die Mitarbeiter auch ernst.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Grossraumbüros.
Gleichberechtigung
Jeder ist gleichberechtigt. Es kommen sehr viele ehemalige Mitarbeiter zurück zu USTER.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Ein sehr guter Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Arbeitgeber hat mich in verschiedenen Situationen immer unterstützt. Privat, Krankheit, Firmen intern etc. Außerdem entwickelt sich das Unternehmen ständig weiter. Es wird viel getan um Arbeitsplätze zu erhalten.
Die Pensionskasse ist sensationell!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles schon genannt. Total schlechtes gibt es für mich nicht. Aber man könnte einiges verbessern.
Verbesserungsvorschläge
Lohnsystem, Bonussystem, Parkplatzsituation ist zur Zeit etwas ungerecht. Mitarbeiter welche schon 20 Jahre und länger hier arbeiten haben keinen Parkplatz auf dem Areal. Mitarbeiter welche 2-3 Jahre hier sind schon! (Vielleicht ändert sich das wieder?)
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich sehr wohl in der Firma!
Image
Lokal gesehen ein sehr gutes Image. Wie das beim Endkunden aussieht weiß ich leider nicht!
Work-Life-Balance
Vorbildlich!
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der kann!
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen sehr gut. Lohnsystem noch zu wenig leistungsabhängig. Für eine Montagearbeiterin ist es mit sehr viel mehr Performance verbunden um von 105% auf 120% in der MAB zu kommen. Im Lohn wirkt sich das jedoch kaum aus!
Der Bonus sollte ebenfalls von der MAB abhängig gemacht werden. Der Unterschied von 95% zu 120% (Vom Minimalisten zum Idealisten) in der MAB sollte deutlich spürbar sein!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke, da ist unser Arbeitgeber allgemein gut dabei!
Kollegenzusammenhalt
Allgemein gut, es gibt leider Ausnahmen!
Umgang mit älteren Kollegen
Bin selbst schon ein älterer Kollege. Es wird gut mit mir umgegangen.
Vorgesetztenverhalten
Hab mit verschiedenen Vorgesetzten zu tun. Hier gibt es Ausnahmen!
Arbeitsbedingungen
Klimatechnisch verbesserungswürdig. Heizen, Kühlen, Durchzug etc.
Kommunikation
Ich habe alle Informationen welche ich benötige!
Gleichberechtigung
Subjektiv gesehen glaube ich, dass Alle gleichberechtigt sind.
Interessante Aufgaben
Die unangenehmen Arbeiten müssen auch erledigt werden.
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Mitarbeiter bei der USTER
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Uster Technologies AG in Uster gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gross. Man unterstützt sich sehr und man hat einen grossen zusammenhalt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.