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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 52 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VAT Vakuumventile die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 140 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
52 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn du vorgesetzten unsympathisch bist, geben die auf und tauschen dich für anderen.Egal,wie du arbeitest. OFtmals kommen mehr unfähigen Leute dazu.
3 Sterne für Kollegialität, null Sterne für Führung
innerhalb von kleinen Gruppen sehr gut Interconnection schwierig
Die Balance hängt stark vom eigenen Willen ab, sich durchzusetzen.
Kaum Entgegenkommen bei Abweichung vom Arbeitsvertrag
Höflich, spröde, fordernd, minimalistisch
Schlecht, HR Prozesse werden nicht gelebt