mehr Schein als Sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abgesehen von den erstklassigen Produkten: ein grosses Lob an die General Managerin (zuständig vorwiegend für den Vertrieb) immer Zeit für ein offenes Ohr und ein aufmunterndes Wort, wertschätzendes Verhalten und aufrichtiges Interesse an jedem Einzelnen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gleiche würde man sich auch für die Leitung der operativen Abteilungen wünschen: Empathie, nicht nur eine offene Tür, auch ein offenes Ohr.
Verbesserungsvorschläge
Lob, ermunternde Worte, Wertschätzung zeigen - nicht nur im Vertieb. Das Ganze funktioniert als Ganzes - sollte such als Ganzes gepflegt werden.
Arbeitsatmosphäre
Schwieriges Verhältnis zwischen Vertrieb und Administration. Leider wird sehr wenig dagegen unternommen.
Image
Die Produkte sind ausgezeichnet! (die Fluktuation wird leider immer höher)
Work-Life-Balance
die stimmt leider so gar nicht - viele Personen haben sehr viele Überstunden. Die Belastung ist so hoch, dass viele Krank werden. Sehr schade, da Vorwerk sich als wertschätzender Arbeitgeber bezeichnet (also wohl auch das Ziel hat - es aber nicht erreicht).
Karriere/Weiterbildung
wer will kommt weiter
Gehalt/Benefits
Der Lohn ist im unteren Durchschnitt zu vergleichbaren Unternehmen - auch wenn Vorwerk das Gefühl hat gut zu Zahlen
Vorgesetztenverhalten
Motivation und Lob kommt von den Vorgesetzten, für die man Dienstleistungen erbringt - der eigene Vorgesetzte versteht nicht mal den Inhalt der Aufgaben.
Kommunikation
Kommunikation ist in jedem Unternehmen schwierig - Vorwerk Schweiz stresst sich selber so sehr, dass sie keine Zeit für eine anständige Kommunikation finden - und das bei hervorragendem Geschäftsverlauf, wie wird es, wenn es mal nicht so läuft?
Gleichberechtigung
die fehlenden Sterne haben nichts mit dem Geschlecht zu tun, sondern mit der fehlenden Gleichberechtigung zwischen Vertrieb und Administration (zwei verschiedene Geschäftsführungen)
Interessante Aufgaben
sehr, sehr spannend