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WEIDMANN 
ELECTRICAL 
TECHNOLOGY 
AG
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WEIDMANN ELECTRICAL TECHNOLOGY die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 55 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WEIDMANN ELECTRICAL TECHNOLOGY
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WEIDMANN ELECTRICAL TECHNOLOGY
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    50%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

    FührungModern

    41%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Druck und Anspannung

5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

In der Kostenstelle super => Schicksalsgemeinschaft

3,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Hohes Arbeitsvolumen, daher nicht wirklich

4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Je nach Belastung

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In der Regel gut

Bewertung lesen
3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Verbesserungswürdig

Bewertung lesen