4 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Bewerbern
Nicht wie erwartet!
Bewerber/inHat sich 2021 bei Welti-Furrer AG in Zürich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Muss meinen Vorredner Recht geben, Employer Branding scheint für die Firma auch 2021 noch ein Fremdwort zu sein!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Beworben. NIE eine Antwort erhalten.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Welti-Furrer AG in Zürich als Key Account Manager Geschäftsumzüge beworben.
Verbesserungsvorschläge
HR bzw. Personaler in die Schule für Bewerbungsprozess-Basics anmelden.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
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Nein danke, Arbeitgeber ist im letzten Jahrhundert stehen geblieben, militärische Struktur und Vetterliwirtschaft
Bewerber/inHat sich 2018 bei Welti-Furrer AG in Zürich als Angestellter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Positive Werbung für das Unternehmen betreiben (Employer Branding scheint hier ein absolutes Fremdwort zu sein!), die Führung radikal auswechseln, attraktivere Benefits schaffen (MA-Rabatte, modernere Räumlichkeiten etc.), Interview besser vorbereiten sowie professioneller und strukturierter führen (Sätze wie 'wir sind ARBEITGEBERfreundlich' vermeiden), Webseite überarbeiten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Stellenvermittlung par Excellence
Bewerber/inHat sich 2014 bei Welti-Furrer AG in Zürich als Verkauf Innendienst beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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