Ein Arbeitgeber ohne Führung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit dem Personal. Das seid Jahren nichts verändert wird und nur noch mehr Arbeit dazu kommt
Verbesserungsvorschläge
Führung und Management muss vorhanden sein. Probleme sollten aus dem Weg geschafft werden und nicht ignoriert werden. Prozesse sollten überdacht und eingehalten werden. Zu viele Projekte neben dem Alltagsarbeiten
Arbeitsatmosphäre
Strukturelle Lästereien die einfach von oberster Führungsebene ignoriert werden
Work-Life-Balance
Meistens möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch wenn es eine soziale Institution ist, merkt man als Angestellter nichts davon
Kollegenzusammenhalt
Mit wenigen ist es super die meisten denken jedoch nur an sich. Ausser man lästert mit
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung ist ein graus. Viele Probleme werden ignoriert und es ist wenig Wertschätzung vorhanden. Teamförderung und Personalfürsorge findet die Geschäftsleitung nicht wichtig
Arbeitsbedingungen
Zu viel Personal und zu wenig Arbeitsplätze. Es wird nichts dagegen unternommen. Oft muss man sich zu dritt einen Platz teilen
Kommunikation
Schlecht bis kaum vorhanden und meist zu spät
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit den Klienten ist wirklich toll!