4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Eine toxische Arbeitskultur mit starkem Mikromanagement und einer daraus resultierenden hohen Fluktuation.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Basel gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein hohes Maß an Mikromanagement führt dazu, dass Mitarbeitende an sich selbst zweifeln. Zudem werden manipulative Methoden eingesetzt, beispielsweise durch soziale Isolation.
Arbeitsatmosphäre
Toxisch: Wenn du nicht zeigst, dass du bis spät abends bleibst, wirst du abgestempelt.
Work-Life-Balance
42+ Stunden Arbeit – wo bleibt da die Work-Life-Balance?
Karriere/Weiterbildung
Keine
Gehalt/Benefits
Keine
Kollegenzusammenhalt
Niemand arbeitet mit niemandem zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hohe Fluktuation – alle sechs Monate wechselt das Team fast komplett.
Kommunikation
Nur der Chef kommt zu Wort.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Klimatisch nahezu am Abgrund...
Hat bis 2023 für dieses Unternehmen in Basel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In diesem Unternehmen ist der Verantwortliche und seine Teilzeitberater dermassen in ihre Strategie verliebt, dass sie vergessen die Menschen, welche damit arbeiten und leben müssen, einzubeziehen.
Image
Nach aussen kein gutes Image bei Geschäftspartnern.
Work-Life-Balance
Viel zu viel arbeit um auch noch hieran zu denken.
Kollegenzusammenhalt
... schwindet. Sobald die Leute eine alternative gefunden haben gehen sie von allein.
Umgang mit älteren Kollegen
...welche älteren Kollegen? Die gibt es hier kaum noch. Es sind nahezu alle gegangen...
Vorgesetztenverhalten
Mit dem Hund lauthals und rücksichtslos im Grossraumbüro spielen sagt so einiges... Personalführung ist leider auch keine Stärke.
Arbeitsbedingungen
Sehr lauter Arbeitsort. Teils veraltete Technik. Wenig Innovation, aber ein recih gefülltes Budget für die hübsch aufprofilierte Fassade.
Kommunikation
Hier gibt es nur einen der redet...
Gehalt/Benefits
Entsprechend der Verantwortung schlechte Bezahlung. Ein frischer Abgänger von der Schule verdient genausoviel.
Interessante Aufgaben
Schöne Projekte, aber die gibt es woanders auch.
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Ein gutes Arbeitsumfeld mit Potenzial für Verbesserungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Basel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Könnte besser sein...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Basel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Westpol Landschaftsarchitektur durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Westpol Landschaftsarchitektur als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Westpol Landschaftsarchitektur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.