Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Wiegand die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Image muss aufrecht erhalten werden. Es wird gerade soviel kommuniziert, dass man sogar intern das Image aufrecht zu erhalten versucht.
Inkompetent
Von einer "Patrongeführten" wertschätzenden Firma hat sich die Firma zu einer autorithären, egozentrischen Firma gewandelt. Es gab sehr viele Abgänge (freiwillig und unfreiwillig). Man musste sich anpassen.
Im Unternehmen bestehen mehrere „heilige Kühe“: Gewisse Strukturen und Entscheidungen dürfen nicht hinterfragt werden, selbst wenn sie sich negativ auf die Arbeitsabläufe und das Betriebsklima auswirken.
Durch die neue Führung wurde weniger Wert auf den Zusammenhalt der einzelnen Abteilung gelegt. Es wurde strikt unterschieden, wer für was zuständig ist. Es mangelt vereinzelt an Kompentenz der Führungskräfte das "ganze" zu sehen und so immerwährende Fehler zu beheben, oder man traut sich schlichtweg nicht mehr. Wollte man die Sache ansprechen bekam man zu hören "Da gibt es nicht zu bemängeln..."
Seit dem Geschäftsführerwechsel vor mehr als 2 Jahren ist die Firma nicht mehr wiederzuerkennen.