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Wincasa 
AG
Bewertung

Zürich und weitere

Wincasa verändert sich vom Verwaltungsapparat zu einem offenen und Kundenorientierten Arbeitgeber / resp. Dienstleister

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Wincasa in Winterthur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit. Ich denke das wir hier in eine gute und zukunftsorientierte Arbeitswelt gehen.
Vertrauen in die Mitarbeiter ist sehr wichtig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht schlecht, aber schade: Hauptstandort Verlegung nach Zürich. Meiner Meinung nach gehört WINCASA ins Herz von Winterthur, hat auch etwas mit der Geschichte zutun.

Verbesserungsvorschläge

Digitalisierung ist einfach gesagt als gemacht. Ich denke das eine Road zur Digitalisierung besser aufzeigen würde was folgt.

Kommunikation

Betreffend Transparenz und Kommunikation könnte man noch einiges investieren

Interessante Aufgaben

Hier schaue ich in die Zukunft und denke das es sicherlich noch Sterne dazugeben wird.

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Geschätzte Kollegin, geschätzter Kollege

Vielen Dank für dein Feedback und die konstruktiven Hinweise und Vorschläge. Es freut uns, dass du uns in Bezug auf die Arbeitsbedingungen und die Vorgesetzten sehr gut bewertest und du den Umgang untereinander sowie die Work-life-Balance bei uns schätzt. Gerne möchte ich auf einzelne Punkte vor dir eingehen.

Wie du richtig erkannt hast, befinden wir uns derzeit inmitten der digitalen Transformation. Das beeinflusst einerseits das Tempo im Unternehmen und andererseits die Anzahl Themen und Projekte. Das wiederum bedarf eine transparente und offene Kommunikation. Wir haben diese Thematik erkannt und widmen uns dieser derzeit intensiv. Natürlich darfst du dein Umfeld und die entsprechenden Verantwortlichen gerne darauf hinweisen und Vorschläge bringen, wie die Kommunikation verbessert werden kann.

Bevor der Entscheid nach Zürich zu ziehen gefällt wurde, gab es verschiedene Standortevaluationen auch in Winterthur. Mit dem YOND werden wir eine Umgebung bekommen, in welcher wir modernste Arbeitsbedingungen vorfinden werden. Dies ist ein Teil unserer gesamten Transformationsstrategie.
Wir haben zudem die Möglichkeit noch mehr im Homeoffice zu arbeiten und können Dank neuer Infrastruktur von überall arbeiten.

Wir sind offen für weitere Anregungen und Ideen – kontaktiere mich einfach unter ivan.urenda@wincasa.ch oder besprich deine Themen mit den Vorgesetzten und HR Managern.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg bei deiner täglichen Arbeit und bleibe positiv kritisch.

Liebe Grüsse

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