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ZFV-Unternehmungen
Bewertung

Nachhaltige Leistungskultur

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ZFV in Schlieren gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nachhaltigkeit der Entscheidungen. Man gibt sich den Zeitraum zu wachsen und zu lernen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

N/A

Verbesserungsvorschläge

Transparenz in der Lohnpolitik

Arbeitsatmosphäre

Auf Augenhöhe

Karriere/Weiterbildung

Wurde bislang noch nicht thematisiert

Kollegenzusammenhalt

Top Teamwork

Vorgesetztenverhalten

Hohe Kultur, immer ansprechbar

Kommunikation

Wertschätzend, emphatisch


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Guido Däschler, Leiter Recruiting & Employer Branding
Guido DäschlerLeiter Recruiting & Employer Branding

Liebe Kollegin
Lieber Kollege

Vielen Dank für dein sehr positives Feedback. Es freut uns sehr, dass du unsere Unternehmenskultur so schätzt und besonders die wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe und das tolle Teamwork speziell erwähnst.

Deine Beobachtung zur Nachhaltigkeit unserer Entscheidungen und dem Raum für persönliches Wachstum spiegelt genau das wider, was uns wichtig ist.

Deinen Hinweis zur Transparenz in der Lohnpolitik nehmen wir auf. Wir sind daran, hier besser zu werden.

Magst du dich direkt bei mir melden? Ich würde gerne mehr über deine Erfahrungen erfahren. Du erreichst mich unter gdaeschler@zfv.ch oder 044 388 35 35.

Freundliche Grüsse
Guido Däschler
Leiter Recruiting & Employer Branding

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