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ZFV-Unternehmungen
Bewertung

Mehrfachbewertung

Unehrlich und Intransparent in der Kommunikation wie auf Führung

1,7
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat bis 2026 bei Genossenschaft ZFV-Unternehmungen in Zürich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Transparent und ehrlich sein!

Gehalt/Benefits

Tiefer Lohn. Keine Lohnerhöhung trotzt Übernahme mehr Verantwortung.

Vorgesetztenverhalten

am liebsten gar keinen Stern, aber das geht ja hier nicht..

Kommunikation

nicht ehrlich.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Guido Däschler, Leiter Recruiting & Employer Branding
Guido DäschlerLeiter Recruiting & Employer Branding

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in

Danke für dein Feedback. Schade, dass dir deine Zeit bei der ZFV so in Erinnerung bleibt. Positiv ist, dass du bei uns interessante Aufgaben gefunden hast sowie die Arbeitsatmosphäre und den Umgang mit älteren Kolleg:innen etwas positiv erlebst hast.

Gerne nehme ich deinen Verbesserungsvorschlag "Transparent und ehrlich sein!" auf: Damit wir uns verbessern können, benötigen wir genauere Informationen zu deinen Bewertungen. Lass uns also darüber austauschen, du erreichst mich entweder via gdaeschler@zfv.ch oder 044 388 35 35.

Freundliche Grüsse
Guido Däschler
Leiter Recruiting & Employer Branding

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.