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Systemtechnik 

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Bewertungen

Vielen Dank für deine Rückmeldung. Die Ausbildung von Lernenden liegt uns sehr am Herzen. Unser Ziel ist es, die Lernenden individuell auf ihrem Weg zu einem erfolgreichen Lehrabschluss zu begleiten. Dabei berücksichtigen wir deren unterschiedliche Stärken. Dies führt dazu, dass die Betreuung nicht bei allen Lernenden identisch ist. Wir wünschen dir weiterhin alles Gute und weiterhin viel Erfolg.

Lieber Bewertender

Es ist schön zu lesen, dass du positive Erfahrungen mit deinen ArbeitskollegInnen hattest und dass die Arbeitszeiten angemessen waren. Die Tatsache, dass ihr euch auch ausserhalb der Arbeit getroffen habt, deutet auf einen starken Zusammenhalt im Team hin, was sehr wertvoll ist.

Allerdings scheint es auch Raum für Verbesserungen zu geben. Die Einführung von Führungspersonal, das gut ins Team passt, könnte dazu beitragen, die Arbeitsatmosphäre zu stabilisieren und die Kommunikation von oben nach unten zu verbessern. Eine klarere Struktur im Vorgesetztenverhalten könnte auch dazu beitragen, das Vertrauen der Mitarbeitenden zu stärken und die Effektivität der Zusammenarbeit zu steigern.

Es ist wichtig, dass das Unternehmen sowohl nach innen als auch nach aussen ein positives Image pflegt. Das Bewusstsein für interne Herausforderungen und die Bereitschaft, diese anzugehen, können langfristig dazu beitragen, das Unternehmen insgesamt erfolgreicher zu machen.

Vielen Dank für deine ehrliche Bewertung und die wertvollen Einblicke in die Erfahrungen bei der Arbeit.

Beste Grüsse und alles Gute
Ayse-Banu Boduk

Hallo

Vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Es ist schön, zu hören, dass dir die Arbeit und das Produkt Spass machen und dass du das gute Klima sowie die vielfältigen Einarbeitungsmöglichkeiten schätzt.

Es ist toll, dass du so positiv über die Arbeitsatmosphäre und den Zusammenhalt im Team sprichst. Wir sind bestrebt, ein gutes Umfeld zu schaffen, in dem sich alle wohlfühlen. Deine Vorschläge für Verbesserungen in der Kommunikation, Führung und Attraktivität nehmen wir auf jeden Fall auf. Dein Input zu einer klaren Linie, attraktiveren Arbeitsbedingungen und der internen Talentbindung sind zusätzlich hilfreich.

Nochmals vielen Dank für deine Offenheit und dein Engagement. Dies hilft uns, unser Unternehmen noch besser zu machen.

Gruss Banu

Hallo
Ich möchte hiermit einige Anmerkungen machen, da offensichtlich Missverständisse bestehen. Die Fakten für eine genaue und faire Bewertung der Arbeitsbedingungen bei uns zu vermitteln, erachte ich als sehr wichtig.
In der Bewertung wird darauf hingewiesen, dass der Job als 50% positioniert wird, während vom Firmengründer 100% gefordert werden. Zudem wird erwähnt, dass das Wohnen in Altstätten eine Pflicht darstellt.
Es ist sehr wichtig zu betonen, dass wir stets transparent über die Anforderungen der Positionen informieren und realistische Erwartungen setzen.
Bei uns wird abgerechnet, was auch geleistet wird. Es entspricht nicht der Wahrheit, falls der Eindruck entsteht, dass wir 50% anpreisen, 100% fordern und lediglich 50% abrechnen würden.
Wohnen in Altstätten ist zudem absolut keine Pflicht - so wohnen lediglich 15% der Belegschaft in Altstätten.
Ich hoffe, diese Klarstellung trägt dazu bei, ein ausgewogeneres Bild der Situation zu vermitteln, andernfalls kann man sich gerne mit dem HR-Team in Verbindung setzen.
Beste Grüsse
Ayse-Banu Boduk

Hallo lieber Bewerter

Vielen Dank für das positive Feedback. Gerne möchte ich auf die einzelnen Punkte eingehen:

Schön, dass du unser Produkt als Top-Produkt betrachtest und dass du uns als soziales Familienunternehmen empfindest. Die Wahrnehmung, dass wir stark in die Zukunft investieren, bestärkt uns in unserem Bestreben, uns kontinuierlich zu verbessern und gesund sowie nachhaltig zu wachsen.

Auch freut es mich, dass du unsere Mitarbeiterveranstaltungen als vielfältig einschätzt, die ja von der Zünd Systemtechnik AG gesponsort werden.

Deine Verbesserungsvorschläge und Anregungen sind uns wichtig und werden von uns ernst genommen:

Anpassung bezüglich der Arbeitszeiten und der Blockzeiten sowie die Idee, das Jahresessen und die Mitarbeiterinformation getrennt zu gestalten oder die Kommunikation seitens der Geschäftsleitung, könntest du gerne auf unserem Portal für Ideenvorschläge "your idea" platzieren. Die Themen, die unseren Mitarbeitenden auf den Nägeln brennen, werden von einem Gremium beurteilt und tragen dazu bei unsere Zukunft im Unternehmen aktiv mitzugestalten.

Dein Lob bezüglich des Vorgesetztenverhaltens und des Vertrauens seitens der Teamleiter freut mich besonders. Es ist uns ein Anliegen, unsere Mitarbeiter zu fördern und herauszufordern, um ein produktives und harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen.

Abschliessend möchte ich betonen, dass wir stets daran arbeiten, wettbewerbsfähige Gehälter und Sozialleistungen anzubieten, um unsere Mitarbeitenden angemessen zu entlohnen.

Vielen Dank für deine ehrlichen Rückmeldungen, die uns dabei helfen, als Arbeitgeber noch besser zu werden. Wir schätzen dein Engagement und deine Mitarbeit sehr.

Besten Dank
Banu Boduk, Leiterin Personal

Guten Tag und herzlichen Dank für die überaus positive Rückmeldung und persönliche Einschätzung.
Wir hoffen sehr, dass der somit 5. Arbeitgeber mindestens so gut ist.
Vielen Dank und alles Gute.

Hallo
Vielen Dank für deine erfreuliche Bewertung von 4.4.
"Im Allgemeinen gut aber nicht top" - da haben wir noch Luft nach oben. Gemeinsam streben wir an, manchmal vielleicht auch nur mit kleinen Schritten, weiter nach oben zu gelangen.
Persönlich nähmen mich die Beweggründe wunder, woran es liegt, dass du uns trotz deiner guten Bewertung nicht weiterempfehlen würdest. Vielleicht möchtest du mir das mal persönlich mitteilen?
Beste Grüsse
Ayse-Banu Boduk, Leiterin Personal, Zünd Systemtechnik AG

Vielen Dank für die erfreuliche Bewertung und für allfällige Verbesserungsvorschläge sind wir offen.
Beste Grüsse
Ayse-Banu Boduk, Leiterin Personal, Zünd Systemtechnik AG

Guten Tag
Vielen Dank für deine Bewertung. Ich wünsche dir in den kommenden Jahren weiterhin viel Freude bei uns und bin mir sicher, dass sich in Sachen Vielfalt mit den Jahren was tun wird.
Für weitere Tipps und Anregungen steht meine Türe offen.
Beste Grüsse
Ayse-Banu Boduk, Leiterin Personal, Zünd Systemtechnik AG

Guten Tag und vielen Dank für deine positive Bewertung. Wenn du Ideen hast, wie wir die Kommunikation verbessern könnten, nehme ich deine Vorschläge gerne entgegen. Ich wünsche dir weiterhin viel Freude bei uns. Beste Grüsse, Ayse-Banu Boduk, Personalleiterin, Zünd Systemtechnik AG.