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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei 1A Blumen Halbig die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
1A Blumen Halbig
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
1A Blumen Halbig
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    67%

  • Hierarchie für Entscheidungen nutzen

    FührungTraditionell

    67%

  • Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern

    FührungTraditionell

    67%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Auf Leistung der Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

Schwächen

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    67%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Rückständig sein

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Die Bodenhaftung verlieren

    Strategische RichtungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich fand der Arbeitsplatz war offen und ein gutes Miteinander

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Auf Work-Life habe ich noch nie geachtet. Ich mache auch heute meinen Job. Ich trenne Job und Freizeit. Gearbeitet werden muss überall. Ohne Arbeiten kein Work Life

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

War echt nicht verkehrt. Mann muss nicht mit allen Kollegen immer Freund sein, aber im Job waren wir ein gutes Team

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Chef gibt an, kommuniziert das und wir haben einen Plan und ein Ziel.

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Zu den Vorgesetzten hatte ich immer einen guten Draht. Ebenso war der Austausch mit den Kollegen immer sehr angenehm

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ist oft erdrückend, deprimierend und wenig lustig.

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