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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei 2KLANG Beruf & Familie im Einklang die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
2KLANG Beruf & Familie im Einklang
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
2KLANG Beruf & Familie im Einklang
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    100%

  • Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

    FührungModern

    100%

  • Kritisch mitdenken

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    100%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Toller Zusammenhalt und angenehmes Arbeitsklima

5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

persönliche Bedürfnisse werden berücksichtigt

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Toller Zusammenhalt

5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut in fachlichen und persönlichen Themen

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

regelmäßiger Austausch

5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Möglichkeit gegeben spannende Aufgaben mitzugestalten