8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 13%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man konnte sich nie beschweren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er übernimmt Verantwortung für alles und setzt sich ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er hat zu sehr kommandiert und deswegen war man unter druck gesetzt
Verbesserungsvorschläge
Er sollte nicht so streng mit anderen sein und ein bisschen Freiraum für jeden da lassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Schein drückt, so dass es nach außen amders aussieht als wenn man dort Arbeitet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Büros waren gut gelegen waren gut erreichbar
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplatz,barbeitsstruck, Überstunden, schlechte Vorgesetzte
Verbesserungsvorschläge
Besser Versorgung mit Obst, mit Getränken, mit Büromöbel und Materialien
Kommunikation
Gute Kontakte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Zahlung ! Keine Kontaktaufnahme !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte seiner Angestellten bezahlen. Es ist wirklich ein Witz.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schrecklich!Sie zahlen das mir zustehende Geld nicht! Halten hin, lügen, betrügen! Die schlimmsten Vertragspartner ever
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie betrügen nicht nur mich... das Internet ist voll von Gleichgesinnten
Arbeitsatmosphäre
Zahlen zustehende Gehälter nicht!
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Zahlen nicht!!!
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider gar nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leute für sich arbeiten zu lassen und dann nicht zu vergüten. Geht einfach nicht!
Verbesserungsvorschläge
Zahlen!
Arbeitsatmosphäre
Schlecht vorbereitete Jobs, ohne Ansprechpartner vor Ort!
Image
Schlecht!!!
Work-Life-Balance
Mies, wenn man nicht bezahlt wird, nach einem gut gemachtem Job!
Vorgesetztenverhalten
Reagieren ebenfalls nicht!
Kommunikation
Antworten nicht auf Mails oder Anrufe!
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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nicht zu empfehlen, zahlt nicht
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
rechtzeitig Zahlen
Gehalt/Sozialleistungen
Nach mehreren Aufforderungen per Mail und Telefon, ist seit 3 Monaten immer noch kein Gehalt eingegangen. Sehr unseriös, nicht verlässlich und auf gar keinen Fall zu empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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In acht nehmen!! Zahlen nicht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bitte passt auf! Ich habe vor 4 Monaten (!!) als Promoter für 2sense gearbeitet und bis heute mein Geld nicht erhalten!! Auch nach mehreren Telefonaten und ständigem Mail-Kontakt kommt einfach nichts. Sucht euch für Promoterjobs ect. lieber eine seriöse Firma, ich kann von 2sense absolut nur abraten!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Miserabel
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zahlt nicht !
Verbesserungsvorschläge
Zahlen!
Image
Zahlt nicht !
Karriere/Weiterbildung
Zahlt nicht !
Gehalt/Sozialleistungen
Zahlt nicht !
Umgang mit älteren Kollegen
Zahlt nicht !
Gleichberechtigung
Zahlt nicht !
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird 2sense durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich 2sense als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.