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Road 
Logistik 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei 4 Road Logistik die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
4 Road Logistik
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
4 Road Logistik
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Gute Arbeitsqualität erwarten oder Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeitern Ziele aufzwingen

    FührungTraditionell

    100%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird öfters Mal gedroht und das öffentlich in Chats und Lohnkürzungen bei Missachtungen bzw bei defekten Fahrzeugen.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr sehr schlecht .
Vorarbeiter sehr schlecht Deutsch nur mit Übersetzer und wenn Not am man ist ,ist der Arbeitgeber sehr schwer erreichbar .

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegenzusammenhalt 100% jeder hilf jeden Daumen hoch .

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Etwas schwierig mit viel hin und her . Trotz Planung im Urlaub wird respektlos einfach zurückbeordert.
Man wird einfach auf Frei gesetzt wenn zu viele Arbeitnehmern zur Stelle sind obwohl man Vollzeit hat ( Respektlos ) .

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Als Arbeitnehmer muss ich nicht mein Arbeitgeber nicht hinterherlaufen wenn es Probleme gibt .

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2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer der gleiche Rhythmus ,es wird nichts verändert.

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