4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
War eine gute Zeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Nordhorn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
War
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Agentur mit hoher Work-Life-Balance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Nordhorn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die partizipative Führung und die Möglichkeiten, sich Beinfreiheit Weiterentwicklung der Agentur einzubringen.
Verbesserungsvorschläge
Ein größeres Büro und ein separater Besprechungsraum wären super.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist sehr freundlich und zuvorkommend.
Kommunikation
Die regelmäßigen Austauschformate untermauern die gute Kommunikation.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zu empfehlen. Junge, frische Agentur mit einem tollen Team und Work-Live-Balance
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Nordhorn gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Open Door und immer ein offenes Ohr
Kommunikation
Kurze Wege, guter Info-Fluss
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Door Opener für meine Karriere
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Nordhorn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Startup-Feeling
- offene & direkte Kommunikation
- kurze Entscheidungswege
- Kompetenzgespräche
- Teammeetings
- Sonderzahlungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bisher noch keine negativen Punkte. Mögliche Anmerkungen/Bedenken/Vorschläge können jederzeit geäußert werden und zu 100% vertraulich und ernst genommen
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung, Freiheiten, Freundschaftlich, absolutes Vertrauen - Gemeinsam verfolgen wir ein Ziel
Image
junges Team, Kundenorientiert, Expertenstatus im Bereich Recruiting
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten I HomeOffice
Karriere/Weiterbildung
Förderung eigener Stärken/Kompetenzen I Angebot von Schulungen
Gehalt/Benefits
Sonderzahlungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierlos, Drucksachen: Recycling- und Naturpapier, Mülltrennung, Elektro-Firmenwagen, Bike-Leasing
Kollegenzusammenhalt
gemischter Haufen :) gemeinsames Lachen steht an erster Stelle
Umgang mit älteren Kollegen
Generell ein eher junges Unternehmen, aber respektvoll allen Altersgruppen gegenüber
Vorgesetztenverhalten
alle per "Du" I keine Hürden zwischen den "Ebenen"
Arbeitsbedingungen
- voll ausgestattete Arbeitsplätze inkl. HomeOffice-Platz
- modernes Büro, zentrale Lage
Kommunikation
offene, ehrliche und direkte Kommunikation
Gleichberechtigung
- Aufgaben/Ziele/Projekte werden nicht nur von oben herab delegiert. Man wird mit einbezogen und hat wirklich das Gefühl, etwas beizutragen. Eigenverantwortliche Aufgaben / Übernahme von eigenen Projekten
Interessante Aufgaben
abwechslungsreiche Aufgaben I keine 08/15 Projekte
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird 40fieber - Die Recruitingagentur durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden 40fieber - Die Recruitingagentur als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich 40fieber - Die Recruitingagentur als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.