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4P 
Consulting 
GmbH
Bewertung

Sehr angenehmes Klima im Team, spannende Herausforderungen und viel Eigenverantwortung

4,1
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders herauszuheben ist die offene Kommunikations- und Feedbackkultur. Bei den meisten Kollegen weis man immer wo man momentan steht, was richtig gut läuft, aber auch wo es noch Verbesserungsbedarf gibt. Auch das gemeinsame Mittagessen mit allen Kollegen und diverse Tischkicker-Partien haben immer viel Spaß gemacht und stärken den Zusammenhalt im Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht finde ich, dass es keinerlei Verpflegungszuschüsse für die Kantine gibt. Wenigstens für Praktikanten und Werksstudenten, bei denen die Vergütung etwas dürftiger ausfällt, sollte man sich eine Lösung überlegen.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungspotenzial gibt es bezüglich der Raumsituation im Office. Hier könnte schon durch kleine Verbesserungen ein deutlich angenehmeres Raum- und Arbeitsklima entstehen.

Arbeitsatmosphäre

Bei 4P Consulting herrscht ein sehr angenehmes und ehrliches Klima zwischen Kollegen – inklusive einer gelebten Feedbackkultur, die man so mit Sicherheit nicht überall findet.

Interessante Aufgaben

Als Praktikant/Werksstudent wird man aktiv in das Betriebsgeschehen eingebunden. Während man dabei eigentlich nie die klassische „Praktikanten-Rolle“ einnimmt, arbeitet man mit Kollegen immer auf Augenhöhe an aktuellen Herausforderungen. Verschiedene Projekte erfordern stets unterschiedliche Lösungsansätze und Ideen, wodurch die Arbeit immer spannend bleibt. Dazu muss man sagen, dass man eigenverantwortliches Arbeiten definitiv können und mögen muss.

Karriere/Weiterbildung

Durch die kleinere Unternehmensgröße bietet 4P vielseitige Entwicklungschancen – Ich habe in meiner Zeit als Praktikant sehr viel dazugelernt, da man ab Tag 1 als vollwertiges Mitglied in das Tagesgeschäft der Berater einbezogen wird.


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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