5 von 14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber Zahlt überpünktlich.
Laienhaftes Führungspersonal, schlechter Work-Flow, hinter dem Zeitgeist, unterfordernde Arbeit, schlechte Bezahlung.
Austausch der Führungspostionen mit Fachpersonal, keine Laien.
Vorgesetze haben keinen wirklichen Plan von Mitarbeitermanagement, Lob gibt es nicht wirklich, Betriebsklima ist recht stumpf und kalt.
Gab schon viele Beschwerden, dass Image würde ich als sehr unterdurchschnittlich bezeichnen. Es gibt definitiv bessere Unternehmen die man seine Lebenszeit gerne verkauft.
Urlaub kann theoretisch jederzeit genommen werden insofern nicht die eigene "Vertretung" bereits im Urlaub ist, jedoch kann man sich absprechen und es funktioniert an sich sehr gut.
Karriere gibt es nicht wirklich, man bleibt das worauf man eingestellt wird. Weiterbildung sind mir auch nicht bekannt.
Die Kollegen/innen sind allesamt sehr nett und die Zusammenarbeit läuft eigentlich ganz gut.
Ich denke ältere Kollegen werden geschätzt und gefördert.
Die Vorgesetzten haben keinerlei Führungsqualitäten. Das Unternehmen liegt Jahre hinterher von der Konkurrenz und die Vorgesetzten denken sich oft neue Dinge aus, die am Ende die Effektivität der Arbeit mehr beeinträchtigen als verbessern. Auch werden hin und wieder falsche Entscheidungen getroffen. Darauf hinweisen ist nutzlos.
Die Arbeitsbedingungen sind angemessen und die technischen Geräte entsprechend der Aufgaben gut angepasst.
Es gibt regelmäßig Meetings, jedoch sind die Ergebnisse meistens non-sense oder führen zu keinem besseren Workflow auch wenn es eigentlich mit unter der Grund ist.
Gehälter werden überpünktlich ausgezahlt. Leider ist das Gehalt schlecht, wenn man sich gut mit den Vorgesetzten stellt kann man evtl. mehr erwarten ansonsten bleibt man da wo man ist.
Stell dich mit deinem Vorgesetzten gut und du wirst gut behandelt, steh den Vorgesetzten im Weg, wirst du "schlecht" behandelt.
Je nach Bereich gibt es interessante Aufgaben oder Monotone Fließbandarbeit.
Zusammen unter die Arme greiffen, auch mal mit dem Scheff gute Vereibarungen treffen. Spaß mit denn mit Arbeitern.
Nichts alles ist super, jeder mach das was er/sie machen soll. Bin mit meinen Kollegen zufrieden
Keine er selbst tolle person, es macht spaß dort zu arbeiten, da er uns an auch Heißen Tagen wenn spendiert.
Gut
Okay
Okay
Super
Gut
Super
Super
Super
Gut
Gut
Gut
Super
Super
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, kurze Entscheidungswege
Schwer zu sagen
Ich denke darüber nach
Der Wert der eigenen Arbeit wird von Vorgesetzten und Kollegen hoch geschätzt, allgemein gute Stimmung
MAs brennen für die Firma und deren Produkte. Alle ziehen an einem Strang.
40-Stunden-Woche steht nicht nur auf dem Papier (Überstunden nur in absoluten Notfällen), auf Elternpflichten wird unbürokratisch eingegangen
Es wird versucht, MA-Skills und -Vorlieben bei der Zuteilung von Aufgaben und Besetzung von Positionen zur Gänze zu berücksichtigen, Eigeninitiative wird honoriert
Gehaltshöhe entspricht dem Verantwortungslevel, Lohnerhöhungen können eigeninitiativ realisiert werden, überpünktliche Gehaltsüberweisung
Jeder hilft jedem, sehr offenes Gesprächsklima
Es zählen die Skills, nicht das Alter
Behandlung als vollwertiges Teammitglied, Kommunikation auf Augenhöhe, MA-Gespräche jederzeit möglich.
Rechnerausstattung auf hohem Niveau (bei auftretenden Problemen hilft der Admin schnell und unbürokratisch). Im Sommer etwas zu heiss (allerdings wurden kürzlich für alle Räume Vertikalventilatoren angeschafft)
Allgemeine Informationen werden meist mittels Team-Emails kommuniziert. Die Zuteilung neuer Aufgaben erfolgt über Ticketsystem mit allen notwendigen Infos (selten sind Rückfragen erforderlich)
Absolute Gleichbehandlung der Geschlechter, gute Chancen für Quereinsteiger
Sehr wenig Fliessbandarbeit, Erledigung der Aufgaben erfolgt in Eigenregie und mit Selbstverantwortung
Positiv: Verkaufsleiter weiß wie der Verkauf tickt!
Zu verbessern: Fokus mehr auf das Onlinegeschäft legen!
Tolles Arbeitsklima, die Kollegen sind miteinander befreundet.
Ich kann diesen Arbeitgeber wirklich nur weiterempfehlen und bin stolz Teil dieses Teams zu sein.
große Rücksichtnahme (z.B. bei Urlaubswünschen)
regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen der Mitarbeiter
Das Team arbeitet gut zusammen und es besteht ein starker Zusammenhalt. Es wird viel gelacht.
Alle KollegInnen werden hier geschätzt und gefördert.
Die Vorgesetzten verhalten sich mir gegenüber absolut fair und es bestehen flache Hierarchien. Der allgemeine Umgang ist sehr offen und freundschaftlich.
große helle Büroräume
abwechslungsreiche Aufgaben