Wenn einem seine Gesundheit wichtig ist, dann besser nicht ...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Als frischgebackene Mutter wurde vorausgesetzt, dass ich in der Mutterschutzfrist arbeite und zumindest meine Mail bearbeite. Ich wurde am Ende, wie so viele andere vor mir rausgeekelt und als einzige Verwaltungskraft in Kurzarbeit bzw. in den Überstundenabbau geschickt.(Davon hat man dort nämlich genug, gerade wenn man in der Mutterschutzfrist arbeiten muss) Die zwei Auszubildenden konnten dann zusehen.
Verbesserungsvorschläge
Seine Mitarbeiter fair und menschlich behandeln.
Arbeitsatmosphäre
Geht so. Die meisten Kollegen waren nett und freundlich
Work-Life-Balance
Gibt es definitiv nicht. Gerade die die im Außendienst sind machen auch mehr als 10 Stunden am Tag ohne Pause.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider auch etwas was keinen Wert hat.
Kollegenzusammenhalt
Geht so. Man hat so seine Kollegen die man gern hatte, aber auch die sind leider letztes Jahr gegangen. Man weiß warum
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum.. ältere und auch Eltern werden zu oft krank.. so sagen die Vorgesetzten.
Vorgesetztenverhalten
Der Grund warum viele Mitarbeiter gehen. Man traut sich nicht was zu sagen aus Angst raus gemobbt zu werden.
Arbeitsbedingungen
Arbeitssicherheit wird ganz ganz klein geschrieben.
Kommunikation
Keine Vorhanden. Alles läuft über tuscheln und lästern.
Gleichberechtigung
Gibt es auch nicht. Ein paar Frauen gab es aber die wurden rausgeekelt oder gekündigt.
Interessante Aufgaben
Eine Sache die es gibt in dem Laden.