1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Unflexibler Arbeitgeber mit fest eingesessenen Strukturen die Neuankömmlinge entweder integrieren oder direkt abstoßen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wenig, außer dass es zentral in Aachen leigt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zwei Burnouts von Kollegen wurden hingenommen und es hat sich nichts geändert. Stattdessen wird der Druck auf die Leute außerhalb des erwähnten "Kerns" von 4 Leuten im Büro weitergegeben und man wartet quasi nur auf den nächsten Burnout.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Leute, bessere Technische Ausstattung
Karriere/Weiterbildung
Allerhöchstens Weiterentwicklung im Sinne "Was möchte ich nicht machen?" Zwei Burnouts habe ich persönlich bei Kollegen miterlebt.
Gehalt/Benefits
Gehalt unterdurchschnittlich, keine Jahresboni für Leute mit <5 Jahren Arbeitszeit dort.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Laute Baustellen vor der Tür, Umweltbewusstsein wird gepredigt aber nicht ausgeführt.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt eine Kerngruppe die zusammenhält und neue oder andere benachteiligt bzw ausnutzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Je älter desto mehr Einfluss hat man, allerdings kommt man dann auch weniger leicht in das Unternehmen hinein.
Vorgesetztenverhalten
Der Chef wird schnell laut, kommt einem zu nah und wird persönlich. Diverse Nachfragen nach Familienplanung und Wohnort sowie persönlichen Plänen für die Zukunft.
Interessante Aufgaben
Komplett veraltete IT-Landschaft getragen von 1,5 Vollzeitstellen - so kann das nichts werden und die Arbeit besteht hauptsächlich aus hinterherlaufen und reparieren statt neues zu bauen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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