3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Nur durch einige Kollegen, kann man diesen Betrieb überhaupt ertragen.
Leider eher schlecht, viele Entscheidungen werden ohne Absprache getroffen. Wie zb das von heute auf morgen in anderen Abteilungen gearbeitet werden muss.
Keine Möglichkeiten sich weiterzubilden.
Bezahlung eher schlecht (Mindestlohn). Sozialleistungen gibt es nicht.
Leider werden auch oft Überstunden sowie Urlaubstage abgezogen ohne Grund, wieder bekommt man diese auch nicht. Auch Gehalt wird nicht vollständig, geschweige den pünktlich gezahlt. Viele Kollegen warten seit Monaten auf ihr Gehalt.
Keins Vorhanden
Mit einigen Kollegen kann man sehr gut zusammenarbeiten und Spaß haben.
Auf ältere Kollegen wird Rücksicht genommen.
Absolute Katastrophe
Die Vorgesetzten wissen nicht wie man mit Personal zu sprechen hat. Belästigung sowie extremes Mobbing wird leider von der Leitung hingenommen.
Total veraltete Rechner die sehr langsam sind und sich ständig aufhängen.
Die Internetverbindung ist eine absolute Katastrophe. Sowas langsames habe ich noch nie erlebt.
Büro's total überfüllt mit viel zu viel Equipment sowie Mitarbeiterplätzen.
Leider so gut wie gar nicht vorhanden.
Extrem chaotisch und unstrukturiert.
Leider nicht vorhanden. Außer du bist weiblich und siehst aus wie ein Model, dann kann man sich so gut wie alles erlauben.
Die Arbeit ist interessant aber leider total eintönig, Möglichkeiten sich weiterzubilden gibt es leider gar keine.
Von Fairness keine spur. Man wird eingeteilt wie es denen gerade passt und auf krankheitsbedingtes nicht arbeiten können in bestimmten abteilungen wird dabei keine rücksicht genommen. Da gilt 'oh du machst das nicht? Dann ist das arbeitsverweigerung egal ob attest oder nicht'
Ist überall schlecht. Viele leiharbeiterfirmen schicken ihre mitarbeiter schon gar nicht mehr her weil die ganze firma einfach so unter aller kanone ist
Nicht gegeben. Egal ob im 3 schicht system oder nur 2 schichten. Es wird nur gefordert.
Kaum gegeben. Am besten die produktionshelfer etc kleinhalten. Könnte ja sein das man dann mehr gehalt zahlen muss wenn man mehr qualifikationen hat.
Jeder bekommt was anderes gezahlt. Mitarbeiter die jahrelang da sind bekommen gerade mal 200€ mehr als den mindestlohn. Führende zuschläge wie z.b. abteilungsleiterzuschlag gibt es hier nur mit vorraussetzungen.
Geld sollte spätestens am 7. Drauf sein oft fehlen aber die zuschläge und man muss wochenlang hinterher laufen das man sein geld bekommt.
Nicht vorhanden. Mitarbeiter die sich wehren werden einfach wegdegradiert. Der waschplatz ist eine einzige katastrophe ganz zu schweigen vom abwasser.
Der eine lästert über den anderen. Es gibt cliquenbildung. Viele profitieren von vitamin b und sobald sich die gelegenheit bietet sich zu profilieren oder einen anderen kollegen reinzureitem wird diese chance auch wahrgenommen
Viele der älteren kollegen helfen wo sie können. Aber auch nicht alle. Man kann einige von ihnen immer fragen wenn man probleme hat und hilfe braucht. Ansonsten muss man sich das alleine erarbeiten.
Unter aller kanone !!!!!! Vorgesetzte stellen sich nicht vor einen wenn ein fehler passiert der nicht beabsichtigt war, sondern stellen sich auch noch hin und man bekommt gleich eine abmahnung
Unzumutbar. Man bekommt für maschinen keine ersatzteile. Keine arbeitsschutzmatrrialien.
Damit die maschine funktioniert muss sich selbst geholfen werden da die instandhaltung oft nicht genug zeit hat sich um alles zu kümmern.
Zudem kommt das nur eine halle einen pausenraum hat und man ständig nach draußen laufen muss um dorthin zu gelangen.
Ebenso steht im vertrag eine 40 stunden woche welche aber von haus aus schon nicht gegeben ist bei 3 schichten. Die fehlenden 2.5 stunden (wegen der pause) sollen dann am samsatg nachgeholt werden. Was allerdings gesetzwiedrig ist da es sich hierbei um einen annahmeverzughandelt.
Mit den mitarbeitern geredet wird kaum. Jeder macht sein eigenes ding und es kümmert krinrn ob alle die information erhalten haben. Wenn man dann ein treffen etc nicht wahrnehmen konnte wird vorrausgesetzt das man das hellsehen konnte das zu diesem zeitpunkt ein treffen anstand.
Falls man nicht hetero sein sollte kann man sich schonmal auf sprüche gefasst machen. Ebenso wenn man einen dunkleren hautton hat.
Eher weniger alles ist die selbe eintönige arbeit.