Viel Potenzial, aber durch die Führungsebene leider nicht zu empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Durch die netten Kollegen erträglich
Kommunikation
Die Teamleitung verlangt A, die Geschäftsführung verlangt B. Nachdem man angemeckert wird wieso man etwas so und so gemacht hat und nach dem man doppelte Arbeit hatte wird die Meinung dann doch noch drei mal geändert. Würde vielleicht helfen wenn sich Geschäftsführung und Teamleiter vorher absprechen, was wie gemacht werden soll.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen halten eng zusammen.
Work-Life-Balance
Früher gehen gibt es nicht. Wenn man pünktlich geht wird einem noch angekreidet man geht zu früh. Wenn man länger bleibt, bekommt man die Stunden nicht angerechnet.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell, es wird auch mal geschrieben und Türen geknallt. Auch so dass es jeder andere mitbekommt. Willkürliches rumgemeckere über nichtige Dinge. Die einen Mitarbeiter werden wegen allem angemeckert oder mit einer Abmahnung bedroht, die anderen dürfen sich im Prinzip alles erlauben.
Gleichberechtigung
Die einen Mitarbeiter werden wegen allem angemeckert oder mit einer Abmahnung bedroht, die anderen dürfen sich im Prinzip alles erlauben.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt ältere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Für ein IT-Unternehmen könnte man mit besserer Hardware ausgestattet werden, allerdings sind ein paar € in die eigenen Mitarbeiter zu investieren schon zu viel ;-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützt werden nur Vereine im Ort, bei der sich die Geschäftsführung dann brillieren kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich