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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Muss nicht sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kein Lob der Chefs. DIese Vertrauen selbst langjährigen MA nicht,
Image
Die MA kommunizieren die betrieblichen Bedingungen nicht nach außen
Work-Life-Balance
Es wird keine Rücksicht auf die privaten Belange genommen. MA werden nucht gefragt....es wird bestimmt....
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Keine fairer Umgang mit Überstunden und Fahrzeiten, regelmässig werden Ruhezeiten und weitere Grundlagen des Arbeitszeitgesetzes überschritten. Fürsorgepflicht des AG wird regelmäßig verletzt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein, keine Solidarität
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Arbeitnehmer werden für Hilfsjobs eingestellt
Vorgesetztenverhalten
Brüllen MA an
Arbeitsbedingungen
Guter Maschinenpark
Kommunikation
3 Menschen - 3 Meinungen....tragen ihre Streitigkeiten vor den MA aus
Gleichberechtigung
Diese Wort ist in der Betriebsführung nicht bekannt
Interessante Aufgaben
Auf alle Fälle
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