6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) Bewertungen
Abfallwirtschaft
Rems-Murr
AöR
(AWRM)
Backnang und weitere
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bloß nicht dort
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) in Waiblingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden verheizt
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance auf Weiterbildung.
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden
Vorgesetztenverhalten
Miserabel! Absolut keinen Rückhalt oder Hilfe! Halten sich nicht an Absprachen
Arbeitsbedingungen
Sehr altes Gebäude, keine Kantine, kein Wasserspender/Getränke. Kaffee ist kostenlos. Höhenverstellbar Tische. Weitgehend alles Digital.
Kommunikation
Meist kommen Informationen erst an, wenn schon alles gelaufen ist
Gleichberechtigung
Es gibt Personen die dürfen alles und bei manchen wird jeder Stein umgedreht.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das Gleiche. Übelste Beleidigungen und Beschimpfungen durch Kunden übers Telefon.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Außen hui - innen pfui
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) in Waiblingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die paar wenige netten Kollegen, die wirklich versuchen, etwas zu bewegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Vorstand. Untragbar.
Menschen sollten wie Menschen behandelt werden. Es kann nicht sein, dass sich der Vorstand einer älteren Mitarbeiterin gegenüber laut und teilweise aggressiv verhält. Auch schlecht wenn sich der Vorstand und der Personalrat nicht ausstehen können, und anstatt etwas zu bewirken, Mitarbeiter ausgespielt werden.
Kritik muss ausgesprochen werden dürfen.
Die älteren Kollegen werden die Zeit bis zur Rente noch mit wöchentlichen Krankmeldungen absitzen, alle neuen werden nach und nach wieder verschwinden.
Verbesserungsvorschläge
Neuen Vorstand wählen
Arbeitsatmosphäre
Teilweise Mitarbeiter dort seit über 20 Jahren, diese sind frustriert und negativ eingestellt gegenüber den Neuen. Es wirdsehr viel getratscht.
Image
Image wird versucht aufzupolieren. Aber mit Mitarbeitern aus der Steinzeit oder einer überengagierten Vorständin, die aber keine Ahnung hat, wird es eben auch nichts.
Work-Life-Balance
ÖD halt.
Karriere/Weiterbildung
ÖD
Gehalt/Benefits
ÖD - man weiß vorher auf was man sich einlässt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Werben groß mit Nachhaltigkeit, setzen es aber selbst nicht um
Kollegenzusammenhalt
Die neueren und wenige „alteingesessene“ Kollegen sind ganz freundlich und sind an gutem Kontakt interessiert. Aber die meisten werden vergrault und sind nach kurzer Zeit wieder weg.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier ist das Problem eher andersherum
Vorgesetztenverhalten
3 Vorstände: 1 ist in Ordnung. 1 sitzt außerhalb, sehr unbeliebt vor Ort (zu Recht). Der Hauptvorstand ist die Krönung. Absolut keine Führungsqualitäten, cholerisch und narzistisch. So wurde schon auf dem Flur rumgebrüllt, dass Kollegin XY eine Abmahnung kassiert (war dann tatsächlich sogar unbegründet). Typisch Mann in einem bestimmten Alter.
Arbeitsbedingungen
Altes Gebäude, zu wenig Laptops, keine höhenvertstellbare Tische, es fehlen Programmme
Kommunikation
Hintenrum funktioniert diese ganz gut.
Gleichberechtigung
Das ist ok
Interessante Aufgaben
Nunja, auch hier ÖD…
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Art und Weise mit neuen Kollegen
Hat bis 2024 bei Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) in Waiblingen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man muss hoffen das man gut gestimmt ist mit Kollegen die ihre 1 Jährige Probezeit überlebt haben
Verbesserungsvorschläge
Nicht alles glauben was "alte " Hasen behaupten
Image
Aussen hui innen ..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein " geht mal" Verhalten
Kollegenzusammenhalt
Man muss funktionieren
Vorgesetztenverhalten
Man hat zu funktionieren
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) in Waiblingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute kollegiale Atmosphäre, fairer Umgang mit den Mitarbeitern, interessante Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) in Backnang gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Abfallwirtschaft Rems-Murr - ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) in Waiblingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Benefits und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR (AWRM) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.