Langjährige Treue und Leistungsbereitschaft zahlt sich aus
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die ehrgeizigen Wachstumsziele.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich von neuen Mitarbeitern wesentlich schneller trennen, wenn es weder vom Einsatz noch von der Kompetenz passt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist genauso wie man sie sich von einem inhabergeführten Familienunternehmen erwartet. Die Werte und Regeln sind von vornherein bekannt und unternehmenspolitische Überraschungen gibt es keine. Enttäuschungen gab es in letzter Zeit lediglich von Mitarbeitern, welche nur kurze Zeit im Unternehmen waren. Schade, dass diese Personen für ihr Scheitern und Fehlverhalten dem Arbeitgeber die Schuld geben.
Ich kann mir dieses Urteil erlauben, weil ich über 15 Jahre im Unternehmen bin. Ich habe in der Buchhaltung angefangen, wenige Jahre später die Verwaltung viele Jahre geleitet und bin nun Vorstandsassistentin.
Und ich freue mich sehr darauf, die nächsten 10 Jahre - bis zu meinem Ruhestand - in diesem tollen Unternehmen zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Da ich mir meine Arbeitszeit frei einteilen kann, empfinde ich diese als sehr positiv. Entscheidend für mich ist, dass ich mit meiner beruflichen Aufgabe erfolgreich und glücklich bin.
Karriere/Weiterbildung
Studien und Weiterbildungsmaßnahmen werden zu 100% finanziert.
Gehalt/Benefits
Nach 10 Jahren Treue habe ich einen Firmenwagen bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Seit ich im Unternehmen bin, wurde immer ausreichend auf Umwelt- und Sozialbewusstsein Rücksicht genommen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist wieder klasse und wurde nur von einigen wenigen ehemaligen Mitarbeitern getrübt. Mittlerweile bekommen wir wieder starke personelle Unterstützung von sehr sympathischen Menschen, auf die ich mich sehr freue.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich werde mit Respekt und Achtung behandelt.
Vorgesetztenverhalten
War immer einwandfrei
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze am Hauptsitzt in Stuttgart sind mit hochwertigsten Schreibtischen (höhenverstellbar etc.) und modernster IT neu ausgestattet.
Im Januar wurde zudem eine komplett neue Küche eingebaut und auch der Aufenthaltsraum sehr attraktiv gestaltet. Die Räume sind freundlich und hell, alle Fenster lassen sich öffnen. Und im Gegensatz zu anderen Kommentaren bin ich froh, dass wir keine Klimaanlage haben.
Der im Frühjahr neu hinzugekommene Standort in Pforzheim wurde mit rund 500 TE auf über 1000 qm auf hochwertigste Weise komplett ausgestattet und eingerichtet.
Kommunikation
Die Kommunikation lebt immer von beiden Seiten sonst ist sie nicht offen und ehrlich. Ich habe in den 15 Jahren nichts an der Kommunikation auszusetzen gehabt. Ich werde mit dem gleichen Respekt und der gleichen Wertschätzung behandelt, die ich meinem Arbeitgeber entgegenbringe.
Gleichberechtigung
Als Mitarbeiterin fühle ich mich jederzeit gleichberechtigt behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Karriereleiter von der Buchhaltung zur Vorstandsassistenz aufzusteigen war spannend und aufregend zugleich. Mein derzeitiges Aufgabenfeld entspricht meinem Wunsch.