Ganzheitliche Vermögensplanung und Versicherungslösungen auf in Deutschland beispiellosem Niveau! - Financial Planning
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der ganzheitliche unabhängige Beratungsansatz sucht seines Gleichen. Es wird objektiv ausgewertet und individuell empfohlen. Vermögensaufbau, Altersvorsorge, Finanzierung und Absicherung (Versicherungen) auf höchstem Niveau. Für mich der Job in der Finanzwelt den ich nie zu finden gewagt hättte! Es ist eben keine Bank oder Versicherung und das ist auch gut so!
Arbeitsatmosphäre
Junges Team und offener kollegialer Umgang miteinander. Der Arbeitsplatz ist sehr gut ausgestattet. Vorgesetzte motivieren, fordern und fördern.
Kommunikation
Die Unternehmenskommunikation ist sehr offen. Jeder einzelne wächst mit an den Erfolgen des Unternehmens. Diese werden offen kommuniziert. Hohe Wertschätzung der GF für alle Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Man kann jederzeit Fragen stellen und es wird einem stets geholfen. Durch die geringe Mitarbeiteranzahl ist der Zusammenhalt sehr stark und gute Zusammenarbeit absolut notwendig. Die Kollegen sind vergleichsweise jung und das Vertrauen untereinander groß.
Work-Life-Balance
Das Arbeitspensum ist ehrlicherweise hoch. Man bleibt abends auch Mal länger. Die Arbeitszeit ist flexibel (Vertrauensarbeitszeit). Meistens aufgrund von Mandantenterminen verschiebt sich die Arbeitszeit mehr in den Abend. Dafür fängt man erst vormittags an (als Financial Planner).
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist bisher beispiellos. Hier wird absolut offen und mit Sachverstand gehandelt. Die Strategie ist allen klar. Man kann als Mitarbeiter Ideen aktiv einbringen und etwas gestalten. Dadurch dass die Mitarbeiterzahl gering ist, sind die Wege zur GF sehr kurz und schnell möglich.
Interessante Aufgaben
Kein Tag ist wie der andere. Es kommen immer neue Aufgaben auf einen zu. Jede wirtschaftliche Analyse ist anders. Jeder Einzelne trägt eine hohe Verantwortung im Rahmen seiner Tätigkeit.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter werden ausnahmslos gleich fair behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Zu älteren Kollegen wird aufgrund Ihrer Erfahrung aufgeschaut. Der Umgang ist gegenseitig respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage wäre wünschenswert (wenn ich so an meinen ersten Sommer im Unternehmen denke). Ansonsten sehr moderne und schick eingerichtete Arbeitsplätze. Es gibt Trinken (Kaffee, Cappuccino und Wasser) sowie Obst und regelmäßig Süßes für den Heißhunger zwischendurch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hoher Papierverbrauch, da viele Unterlagen in Papierform notwendig sind. ÖPNV-Zuschüsse durch Firmentickets könnten Parkplatznot Abhilfe schaffen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsmäßig eher 3 Sterne (am Anfang meines Weges), aber da eine echte Perspektive erkennbar ist und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit winkt schon Mal ein Vertrauensvorschuss und 4 Sterne. Ein Firmenticket soll bald möglich werden (sicherlich hat man auch hier den Anspruch einen überdurchschnittlichen vielleicht vollen Zuschuss zu leisten;).
Image
Das Unternehmen wächst stetig und damit auch der Bekanntheitsgrad. Letzterer ist aber noch ausbaufähig (bundesweit). Wo bekannt, da genießt die Accessio einen außerordentlich guten Ruf durch Ihr professionelles Aufteten.
Karriere/Weiterbildung
Coaching und fortwährendes Lernen sind Gang und Gebe. Es gibt auch regelmäßig Trainings, Schulungen und Meetings. Wer sich für die Finanz- und Versicherungsbranche ganzheitlich begeistern kann hat hier alle Chancen die Karriereleiter zu einem frühen Zeitraum (jetzt und in den nächsten Jahren) zu erklimmen.