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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei actago die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier gibt es hin und wieder Verbesserungspotential, was von der Belegschaft angemerkt wurde und bereits auch verbessert werden konnte. Es wird Wert darauf gelegt transparent auf Augenhöhe zu kommunizieren. Das Unternehmen befindet sich stark im Wachstum und implementiert nach und nach feste Strukturen, um die interne Kommunikation zu verbessern.
Absolut einzigartig. Jeder versucht den anderen zu unterstützen, auch wenn es mal stressiger wird. Man kann sich aufeinander verlassen und trifft sich gerne privat. Die regelmäßigen, immer gelungenen Teamevents zeigen, wie wichtig der Teamgeist auch für die Führung ist.
Durch die Vertrauensarbeitszeit ist eine sehr gute Work-Life-Balance gegeben. Außerdem gibt es 30 Tage Urlaub.
Viel persönliche und ehrliche Wertschätzung der Arbeit durch die Vorgesetzten und Freiräume für eigene Ideen. Die Mitarbeiter werden aktiv gefordert, aber auch entsprechend gefördert.
Da das Unternehmen noch jung ist und ein stetiges Wachstum verfolgt, gibt es immer spannende Aufgaben.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur und flachen Hierarchien.