119 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
119 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Action Deutschland GmbH Vorstellungsgespräche
Action
Deutschland
GmbH
119 Bewertungen von Bewerbern
Erst einladen, dann stehen lassen.
Bewerber/inHat sich 2026 bei Action Deutschland als Mitarbeiter Verkauf beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bitte ladet keine Bewerber zu einem Vorstellungsgespräch ein und lasst ihn dann lange wartend an der Kasse stehen, um dann nebenbei mitzuteilen, dass die Stelle längst besetzt ist. Es gibt Telefon und E-mail. Wir, als Bewerber empfinden so etwas als mangelnde Wertschätzung. Sehr ärgerlich und vor allem vermeidbar.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Fließband Abarbeitung und Demütigung der potentiellen Bewerber. NIE WIEDER ACTION!
Bewerber/inHat sich 2026 bei Action Deutschland GmbH in Lübbenau als Verkäuferin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gefühlt alles am Bewerbungsgespräch/ offenen Bewerbertags.
Bewerbungsfragen
- Keine
- Ich habe versucht nach einem längeren Ausfall ind Wiedereingliederung einen Job in meiner unmittelbaren Nähe zu finden.
- Die einzige Frage die man mir Stellte nachdem ich Platz genommen hatte.
- "Was will Jemand wie Sie im Einzelhandel?"
- Die Frage ließ man mich nicht mal beantworten und unterbrach mich sofort
- Danach überflog man meinen Lebenslauf und antworte mir im gleichen Moment mit.
- "Hiermit erteile ich Ihnen eine Absage!"
- Auf meine Frage warum man mir dann überhaupt eine Einladung zum Vorstellungsgespräch gesendet hat, kam keine Antwort.
- Deb Weg zim Gespräche, die Stunde Wartezeit hätte ich mir für eine zwei minütige Demütigung gerne gespart.
- Ich kann nur Jedem davon Abraten sich dort zu Bewerben.
- Gerade Quereinsteiger werden von oben herab behandelt, obwohl man angeblich gerade diese sucht. ♀️
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Ausbeutung und Hoffnung machen
Bewerber/inHat sich 2026 bei Action Deutschland GmbH in Dortmund als Verkäufer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Habe ich keine
Bewerbungsfragen
- Gespräch war so ganz in Ordnung. Nur die Absage mail war sehr merkwürdig als würde man einen warm halten.
- Hatte mich noch mal beworben dann auf einmal nein lächerlich
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Tolle Erfahrung Von Anfang an professionell, freundlich und auf Augenhöhe. Ich habe mich jederzeit wertgeschätzt gefühlt
Bewerber/inHat sich 2026 bei Action Deutschland GmbH in Lampertheim als Führungskraft beworben.
Verbesserungsvorschläge
Aktuell keine – ich habe den bisherigen Bewerbungsprozess als sehr angenehm empfunden.
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Mein Fazit zum Bewerbungsprozess als Führungskraft
Bewerber/inHat sich 2026 bei Action Deutschland GmbH beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess wirkt wie aus der Matrix. So etwas Schlechtes habe ich in Deutschland selten erlebt. Egal, was man per E-Mail schreibt, man erhält lediglich automatisierte Antworten – ein persönlicher Ansprechpartner scheint nicht vorhanden zu sein. Vermutlich ist die Personalabteilung teurer als eine KI.
Wenn eine Stelle bereits besetzt ist, sollte ein Unternehmen die entsprechende Stellenausschreibung auf allen Plattformen umgehend löschen. Hier ist jedoch das Gegenteil der Fall: Die Stelle wurde sogar erst vor einem Tag erneut auf LinkedIn veröffentlicht.
Daher stellt sich die Frage: Sucht das Unternehmen tatsächlich Führungskräfte oder handelt es sich hier lediglich um ein Katz-und-Maus-Spiel?
Wenn bei Indeed sogar ein Gehalt von 65.380 € bis 93.400 € pro Jahr angegeben wurde, warum erhält man dann bereits bei einer Gehaltsvorstellung von mehr als 80.000 € eine Absage?
Mein Fazit als Führungskraft: Dieses Unternehmen scheint für qualifizierte Führungskräfte mit entsprechender Erfahrung nicht geeignet zu sein. Der gesamte Bewerbungsprozess wirkt wenig professionell, intransparent und nicht wertschätzend.
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Respektloser geht es NICHT!
Bewerber/inHat sich 2026 bei Action Deutschland GmbH in Düsseldorf als Mitarbeiter Personal beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gespräche von Verantwortlichen führen lassen, ohne Zeitdruck und ohne Gleichgültigkeit (sichtbarem Desinteresse).
Bewerbungsfragen
Abfragen der Werte und diese bewerten! (leider ohne diese selbst zu leben)
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Atmosphäre des Gesprächs war furchtbar
Bewerber/inHat sich 2025 bei Action Deutschland GmbH in Düsseldorf als Personalreferent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Atmosphäre im Gespräch war sehr angespannt. Die Gesprächspartner wirkten überhaupt nicht sympathisch. Die Vorstellung, dass diese Leute möglicherweise die zukünftigen Kollegen sein würden, war grausig.
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Enttäuschender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2026 bei Action münchen in München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess war insgesamt chaotisch und unprofessionell. Viele Gespräche ohne klare Struktur und wenig Abstimmung intern.
Der Umgang mit Bewerbern wirkte wenig wertschätzend. Schade um die investierte Zeit – so wie der Prozess aktuell läuft, muss sich noch sehr viel ändern, damit er wirklich funktioniert.
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PR-Gleichstellung vs. Realität: Kein Platz für Alleinerziehende
Bewerber/inHat sich 2026 bei Action Deutschland GmbH in Lampertheim als Storemanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen wirbt mit Gleichberechtigung, betreibt aber Social Washing: Qualifizierte Alleinerziehende werden durch starre 40h-Modelle systematisch blockiert.
Obwohl ich seit zwei Jahren erfolgreich als Storemanagerin in Teilzeit (30h) führe, wurde Flexibilität hier als „unfair“ abgelehnt. Wer Frauenrechte ernst meint, muss moderne Arbeitsmodelle zulassen. Marketing und Realität passen hier nicht zusammen.
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Absage wurde am Wochenende verschickt
Bewerber/inHat sich 2026 bei Action Deutschland GmbH in Düsseldorf als Personalsachbearbeiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wenn ihr schon automatische Absagen verwendet, dann schickt diese nicht am Wochenende raus. Ich habe am Samstag eine Absage Mail erhalten
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.