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18 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mit Leib und Seele

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Onboarding, eine tolle Willkommenskultur.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles war zu Kumpel-mäßig, mit Handschlag und wurde teils zu persönlich genommen. Man muss mit der Firma verschmelzen, sonst hat man es schwer.

Verbesserungsvorschläge

Vielfalt akzeptieren und leben, Raum und Akzeptanz schaffen für privaten Raum außerhalb der Arbeit.

Arbeitsatmosphäre

Teamarbeit und Spaß miteinander werden hier großgeschrieben.

Image

Es gibt wenige kritische Stimmen. Ich würde dort nicht wieder arbeiten wollen. Es ist nicht alles Gold was glänzt.

Work-Life-Balance

Hat immer stark an Amerikanische Vorbilder erinnert. Es wird ganz viel gemacht - wenn man mit der Firma verschmelzen möchte.

Karriere/Weiterbildung

Bestens, wenn man am Ball bleibt.

Gehalt/Sozialleistungen

War gut

Kollegenzusammenhalt

Es gab immer die Unterteilung zum Gründungskern und „den Neuen“, insgesamt habe ich aber einen tollen Zusammenhalt erleben dürfen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt einen alten Kern, wenngleich das Team insgesamt sehr jung ist. Weiterbildung findet kontinuierlich statt.

Vorgesetztenverhalten

Wenn dein Vorgesetzter dein Kumpel und Vertrauter sein darf… mir war es teils zu nah, man war sehr bemüht um die Familie. Eine sehr flache Hirachie.

Arbeitsbedingungen

Zentral, fancy und muss man mögen.

Kommunikation

Manchmal auch zu viel davon, dass es Druck erzeugt und einem die Zeit fehlt fürs Abarbeiten. Die Ausrichtung ist klar definiert: Erfolg und vor allem Umsatz, der gemeinsam bejubelt wird.

Interessante Aufgaben

Großartig, dass man erst die gesamte Firma durchlaufen durfte und man eingearbeitet wurde, und man anschließend nach den jeweiligen Stärken eingesetzt wurde. Da ist das Aufgabenfeld interessant und vielseitig.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitgeber, der individuell auf seine Mitarbeiter eingeht. Gutes Betriebsklima und Kommunikation zu der GF

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Lage, Mitarbeiterbenefits, spannende Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance könnte ein wenig besser sein

Verbesserungsvorschläge

Home-Office Tage, höhere Löhne


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolle Einarbeitung und kollegiales Arbeitsumfeld

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Vorstellungsgespräche und ein herzliches Ankommen, es wird viel Wert auf eine gute Einarbeitung gelegt, kollegialer, freundschaftlicher Umgang unter den Kollegen, viele Einkaufs-/Essensmöglichkeiten in der näheren Umgebung, Wochenmarkt vor der Tür

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktliche Gehaltszahlungen, Jobticket, Gehalt Verhandlungssache


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nicht weiterzuempfehlen

1,0
Nicht empfohlen
Werkstudent/in

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr altes Gebäude. Alte Aufzüge. Der Raum ist viel zu klein für die Mitarbeiter.

Image

Ich denk nicht ,dass es stolze Mitarbeiter gab.

Gehalt/Sozialleistungen

Wem das Gehalt nicht wichtig ist, und kaum Fixkosten hat, sollte hier arbeiten , da das Gehalt nicht viel ist.

Arbeitsbedingungen

In einem Raum sitzen gefühlt 10 Leute nebeneinander am Pc. Im Sommer Gefühlt 40 grad.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr hohes Verbesserungspotential

1,8
Nicht empfohlen

Arbeitsatmosphäre

An sich ganz gut, da unter den meisten Kollegen eine kollegiale Stimmung herrscht. Allerdings wird man selten von Abteilungsleitern gelobt, es herrscht absolut kein Vertrauen "nach oben".

Image

Selten hört man von Kollegen etwas Positives über die Firma.

Work-Life-Balance

Durch die Veranstaltungsbranche ist es klar, dass häufiger auch mal am Wochenende und auch mal länger als 8 Stunden am Tag gearbeitet werden muss. Das sollte auch jedem klar sein, der in dieser Branche anfängt zu arbeiten. Allerdings werden Überstunden und auch gearbeitete Wochenendtag weder vergütet noch zum Abbau freigestellt. Die Urlaubstage liegen beim gesetzlichen Minimum, es ist sehr schwer längere Zeit frei zu bekommen, allerdings stellt dies komischerweise auf Führungs- und Abteilungsleiterebenen kein Problem dar, hier scheint es unbegrenzte Möglichkeiten zu geben.

Karriere/Weiterbildung

Aufstieg ist nicht möglich, Weiterbildung ist eher ein Fremdwort und null Flexibilität bzgl. unterschiedlichen Persönlichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Die Löhne sind ein absoluter Witz, vor allem wenn man versucht davon eine Familie zu ernähren.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es kaum bis keine. Diese werden allerdings auch nicht anders behandelt als andere Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Es wird einem stets die große "Familie" vorgegaukelt, doch das ist nicht ernst zu nehmen.

Arbeitsbedingungen

Arbeitswerkzeuge sind zwar vorhanden, allerdings sehr veraltete Computer. Es ist schwer Ersatz zu bekommen, wenn etwas (selbst unverschuldet) kaputt geht, muss man sehr hartnäckig bleiben. Im Winter fallen häufiger Heizungen aus und im Sommer herrschen unmenschliche Temperaturen, keine Klimaanlage und nur begrenzte Anzahl von (funktionierenden) Ventilatoren. Überfüllte Büros und je nach Büro ein enormer Lärmpegel, viele Durchgangsbüros.

Kommunikation

Von Kollege zu Kollege sehr unterschiedlich.

Gleichberechtigung

Es gibt zwar einen Frauenanteil von ca. 50%, was erstaunlich gut ist. Allerdings wünsche ich viel Erfolg bei der Suche nach einer davon in Führungspositionen.

Interessante Aufgaben

Je nachdem, in welcher Abteilung man gelandet ist.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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Professionelles Arbeiten und Spaß dabei!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Open Door Policy
- Transparente Kommunikation über die eigene Abteilung hinaus
- junges, motiviertes Team
- interne Schulungen
- hoher Anspruch, was Umgangsformen (auch untereinander) angeht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechtbezahlt, keine Aufstiegsmöglichkeiten

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die gute Lage (Arbeitsort) und die scheinbar gute Laune und Leichtigkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Druck ausgeübt wird, die Bezahlung, keine Aufstiegschancen

Arbeitsatmosphäre

Keiner der Vorgesetzten lobt, nur manchmal der GF pauschal einfach alle. Die Vorgesetzten versuchen Erfolge immer für sich zu verbuchen, selbst untereinander greifen sie sich an um ihre Provisionen zu erhalten.

Image

Komischerweise reden alle trotzdem immer vorbehaltlich gut über die Firma und die Stimmung. Trotz Zickenkriegen bei den Miarbeitern, Teritorialkämpfen bei Chefs und immer wieder Druck, Druck, Druck von der Geschäfsleitung.

Work-Life-Balance

Urlaub von November bis Januar und generell kurzfristig gibt es nur in Ausnahmefällen Urlaub. Bevorzugt werden bei der U-Planung immer nur Chefs und dann Mitarbeiter mit Kinder.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Weiterbildungsmaßnahmen oder Aufstiegschancen

Gehalt/Sozialleistungen

Alle verdienen sehr wenig, haben aber auch alle keine Verantwortung, sondern nur Dinge abzuarbeiten, Gehälter werden pünktlich gezahlt.Keine zusätzlichen Sozialleistungen. Handy auch für private Nutzung möglich und RMV Karte sind bei jedem Vertrag inklusive, werden aber natürlich auch versteuert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt kein Umweltbewußtsein in dieser Firma

Kollegenzusammenhalt

Es wird sehr sehr viel gelästert. Als neuer Mitarbeiter ist es sehr schwer in den Kreis der bisherigen Mitarbeiter freundlich aufgenommen zu werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine Kollegen über 45. Zu den geringen Löhnen arbeitet man ab spätestens Mitte 30 sowieso nicht mehr dort.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte kümmern sich nicht um Konflikte

Arbeitsbedingungen

PCs sind viel zu alt. Heizung im Winter funktioniert oft nicht und im Sommer gibt es keine Klimaanlage. Der Lärmpegel in den Größraufbüros ist zu hoch und manchmal werden 2 Mann Büros auch mit 4 Mann besetzt.

Gleichberechtigung

komplette Gleichberechtigung.

Interessante Aufgaben

Man hat keinerlei Einfluß auf die Ausgestaltung des eigenen Arbeitsgebiets, es muß alles nach Schema F in Listen abgearbeitet werden


Kommunikation

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AD ticket

2,6
Empfohlen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Menschlich tolle Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Flexiblere Arbeitszeitengestaltung, Möglichkeiten für Homeoffice, Faire Bezahlung, Mehr Taten statt Worte


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Für Berufseinsteiger gut

2,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

junges Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenig Transparenz


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kundenbetreuung

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eine eigene Familie

Image

Familie pur!


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AD ticket durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden AD ticket als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich AD ticket als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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