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3 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Start-Up seit 10 Jahren und kein Fortschritt

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home Office

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten der Chefs


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Boris KönigSenior Operations Manager

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Dein Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Du Dich bei uns nicht ausreichend wertgeschätzt gefühlt hast. Besonders Deine Hinweise zum Vorgesetztenverhalten nehmen wir sehr ernst, da uns eine respektvolle und wertschätzende Führung wichtig ist.

Gerne hätten wir noch etwas mehr über Deine konkreten Erfahrungen und mögliche Verbesserungsvorschläge erfahren, da uns solches Feedback hilft, uns weiterzuentwickeln.
Wenn Du möchtest, laden wir Dich herzlich zu einem persönlichen Austausch ein. Du erreichst uns jederzeit unter team@adeal-systems.com.

Wir wünschen Dir für Deine berufliche und private Zukunft alles Gute und danken Dir für Deine Zeit bei uns.

Viele Grüße
Team ADEAL

"Klein aber fein"

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die hohe Kompetenz und das interne Klima.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bis jetzt habe ich noch nichts gefunden.

Arbeitsatmosphäre

Fair und fordernd. Offen und ehrlich.

Image

Am Bekanntheitsgrad musste man noch etwas tun. Die Kunden sind sehr zufrieden.

Work-Life-Balance

Hohe Flexibilität. Familienfreundlich.

Karriere/Weiterbildung

Alle Möglichkeiten sind vorhanden. Zertifizierungen werden komplett übernommen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist sehr angemessen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da könnte man noch etwas nachbessern.

Kollegenzusammenhalt

Wer um Hilfe bittet, bekommt sie auch so schnell wie möglich.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt hier keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Die Türe ist immer offen und man findet Gehör.

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro mit Stehtischen. Freie Wahl der Arbeitsgeräte.

Kommunikation

Klar und direkt.

Interessante Aufgaben

Wer sich für neue Technologien und Themen interessiert, ist hier genau richtig.


Gleichberechtigung

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Tolle kleine Boutique-Beratung mit eigener KI-Produktentwicklung

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich flexibel und autonom arbeiten kann, eingebunden werde in wichtige Entscheidungen, neue Projekte vorantreiben darf.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

so richtig schlecht ist hier nix

Verbesserungsvorschläge

Sich langsam noch mehr im Sozialen Bereich einbringen, aber daran wird gearbeitet

Arbeitsatmosphäre

Höhenverstellbare Tische, Dachterrasse, Grill, viel Licht, schöne Aussicht nach Frankfurt am Main

Image

An unserer Sichtbarkeit arbeiten wir, der Firmengröße angemessen

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Home-Office (jeder gestaltet das wie w/m/d/x möchte. Es gibt evtl. 2 Sprints im Jahr, die mal nicht so gut laufen, dann bedeutet das etwas mehr Arbeit (mit entsprechender Vergütung). Ansonsten kommen die Teams mit Ihren 40h/Woche immer hin.

Karriere/Weiterbildung

Steile Lernkurve, die Firma steckt viel Zeit & Geld in die Weiterbildung der Kollegen

Gehalt/Benefits

Mehr als guter Durchschnitt vom Grundgehalt, dazu kommen noch die Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da könnten wir sicherlich noch mehr machen, Überlegungen und Ideen sind aber bereits da.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich aus, von der Website Gestaltung, über gemeinsame Projekttätigkeiten oder Marketing Ideen.

Umgang mit älteren Kollegen

nicht wirklich viele ältere Kollegen an Bord, aber hier würde kein Unterschied gemacht werden, warum auch.

Vorgesetztenverhalten

Offen, ehrlich, unterstützend, aber auch fordernd wenn es sein muss, kein Micro Mgmt. (!)

Arbeitsbedingungen

Flexibilität und Autonomie sind hier die Buzzwords

Kommunikation

Man kommuniziert auf Augenhöhe, offen & ehrlich

Interessante Aufgaben

In allen Projekten ist die Lernkurve steil, moderner Tool-Stack, spannende Aufgaben


Gleichberechtigung

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