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Aderhold 
Rechtsanwaltsgesellschaft 
mbH
Bewertungen

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4 von 17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Work-Life-Balance
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Aderhold - Eine gute Adresse

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Aderhold Rechtsanwaltsges. mbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Barrierefrei, Diensthandy, gute Verkehrsanbindung, Parkplatz, Mitarbeiter-Events, ggf. Bonuszahlung zum Ende eines Jahres.

Arbeitsatmosphäre

Nicht nur die Mitarbeiter untereinander, sondern auch mit den Chefs „freundschaftlicher“ Umgang miteinander per „Du“, was die Atmosphäre auflockert.

Image

Die Kanzlei hat einen guten Ruf in ihrer Branche.

Work-Life-Balance

Die Arbeit ist in mehrere Schichten eingeteilt, die dann unter den Sekretärinnen innerhalb der Woche aufgeteilt werden. Feierabend hat man daher zu unterschiedlichen Zeitpunkten in der Woche zwischen 14:00/15:00 Uhr (frühe Schicht) und 18:30/19:30 Uhr (späte Schicht).

Karriere/Weiterbildung

Teilnahme an Schulungen (PowerPoint Schulungen o.Ä.) werden vom Arbeitgeber übernommen.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich gute Bezahlung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gedruckt wird, was nötig und gewünscht ist.

Kollegenzusammenhalt

Es wird immer von einem „wir“ gesprochen (als Team), nicht von einem „ich und du“ (= Teamwork Chefs u. Assistentinnen).

Umgang mit älteren Kollegen

Die Jüngeren profitieren von der Erfahrung der Älteren.

Vorgesetztenverhalten

"Fehler sind menschlich" lautet das Motto. Chef macht keine Vorwürfe bei Fehlern, sondern findet es gut, wenn man zu seinen Fehlern steht. Chef sagt auch, dass es sein Fehler ist (wenn es sein Fehler war :)), solange man sich nicht rausredet, werden einem keine Vorwürfe gemacht.

Arbeitsbedingungen

Gute Bedingungen. Aktueller Stand der Technik, schöne Büroräume. Kaffee, Wasser, diverse Kaltgetränke sowie Obst und Schokolade oder Nussmischungen sind für alle vorhanden. 

Kommunikation

Man wird als Mitarbeiter in die Mandate miteinbezogen, weil man alle E-Mails bekommt, die die Chefs bekommen. Daher bekommt man auch interne Kommunikation und Abstimmung mit und ist immer auf dem Laufenden.

Gleichberechtigung

Wir sind in den Sekretariaten alle Mädels, daher kann man das nicht wirklich bewerten. Insgesamt allerdings definitiv gleiche Chancen für alle.

Interessante Aufgaben

Es werden einem auch Aufgaben erteilt (je nach Mandat und Sekretariat), die sonst einem Associate (Anwalt) zustehen würden (wie z.B. Unternehmensrecherchen o.Ä.).

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Perfekter Einstieg; gute Entwicklungsmöglichkeiten

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Aderhold Rechtsanwaltsges. mbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gesamtpaket; für mich perfekt für den Einstieg; gute Perspektive für die Zukunft

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

[…]

Verbesserungsvorschläge

[…]

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre unter den Anwälten und auch gegenüber den Sekretariaten ist – auch in Stresssituationen – angenehm kollegial bis freundschaftlich

Image

V.a. im Bereich Sanierung und Restrukturierung eine mittelständische Kanzlei mit sehr gutem Ruf

Work-Life-Balance

Keine Urlaubssperren (wie zum Teil aus Großkanzleien bekannt); Urlaub kann voll ausgeschöpft werden (sogar in der Probezeit wurde mir bereits Urlaub gewährt); im Anwaltsbereich natürlich keine 38-Stunden-Woche, aber bis auf Ausnahmesituationen eine gut vertretbare Arbeitsbelastung; kein sinnloses Zeitabsitzen

Karriere/Weiterbildung

Hohe Partnerquote; gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Gutes Einstiegsgehalt und regelmäßige Gehaltssteigerungen

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt; keine Einzelkämpfer, sondern jeder hilft und unterstützt den anderen wie er kann

Umgang mit älteren Kollegen

Guter Umgang und Respekt ist eine Selbstverständlichkeit

Vorgesetztenverhalten

Starke Einbeziehung auch junger Mitarbeiter in laufende Prozesse; regelmäßig rationales und konstruktives Feedback

Arbeitsbedingungen

Geräumige, moderne Büros; schöne Konferenzräume; neuester Stand der Technik

Kommunikation

Regelmäßiger und aktiver Austausch zwischen allen Kollegen; jedem ist bei vielen Mandaten der aktuelle Stand und die aktuelle Entwicklung bekannt

Gleichberechtigung

Gleiche Chancen auf Partnerschaft; Wiedereinstieg nach Schwangerschaft möglich und gerne gesehen

Interessante Aufgaben

Von Beginn an (Berufseinsteiger) volle, vielseitige Einbindung in verschiedene Mandate; unmittelbarer Kontakt (telefonisch und persönlich) mit den Mandanten; vielfältige Aufgaben von einfacher Recherche- und Vermerkarbeit über Mandantenanschreiben und Telefonaten bis hin zur Mitarbeit an Gutachten auch in Zusammenarbeit mit der hausinternen Unternehmensberatung


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Attraktive Mandate, nettes Team

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Aderhold Rechtsanwaltsges. mbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das offene Feedback der Partner, den Fokus auf Teamarbeit und das gehobene Niveau der Mandate

Arbeitsatmosphäre

Von Beginn an merkt man, dass die zum Standort gehörenden Rechtsanwälte und Unternehmensberater sich als Teamplayer verstehen. In den ersten 6 Monaten, die ich bei Aderhold verbracht habe, habe ich mit fast allen Berufsträgern des Düsseldorfer Standorts bereits aktiv zusammengearbeitet, was aufgrund der Aufgeschlossenheit und Freundlichkeit der Kollegen Spaß macht.

Image

Großer Erfolg in der Vergangenheit in der Restrukturierung und Sanierung von Unternehmen aufgrund der seitens des Teams erbrachten Leistungen

Work-Life-Balance

Es wird relativ viel gearbeitet, auf Associate-Ebene allerdings nicht in Großkanzlei-Dimensionen. Die Wochenenden bleiben in aller Regel arbeitsfrei.

Private Termine unterhalb der Woche und Urlaubspläne können im Kollegenkreis abgestimmt und in der Regel realisiert werden.

Karriere/Weiterbildung

Bei entsprechendem Einsatz gute Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt, Offenheit für eine kontinuierliche Gehaltsentwicklung

Kollegenzusammenhalt

Die Atmosphäre zwischen den Berufsträgern und bei der Zusammenarbeit mit den Sekretariaten ist positiv und von Kollegialität geprägt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang der Kollegen untereinander (gleich welchen Alters) ist von Freundlichkeit und Respekt geprägt.

Vorgesetztenverhalten

Neueinsteiger werden gefordert und gefördert, es wird – trotz des oftmals stressigen Arbeitsalltags - viel Feedback gegeben. Die für die Betreuung der Associates zuständigen Partner nehmen sich Zeit, Associates auszubilden und legen viel Wert darauf, dass letztere ein Verständnis für die Mandate nicht nur in juristischer, sondern auch in wirtschaftlicher und menschlicher Hinsicht entwickeln.

Arbeitsbedingungen

Attraktive Büroräume mit Aussicht auf den Düsseldorfer Medienhafen

Kommunikation

Auf eine klare und eindeutige Kommunikation zwischen allen am jeweiligen Mandat beteiligten Kollegen wird geachtet. Über relevante Vorgänge werden die Mitarbeiter gezielt informiert. Über eine entsprechende Organisation wird eine transparente Kommunikation sichergestellt.

Gleichberechtigung

Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten bestehen für Frauen und Männer gleichermaßen.

Interessante Aufgaben

Die Mandate sind oftmals aufgrund ihrer Komplexität in juristischer und wirtschaftlicher Hinsicht attraktiv und herausfordernd. Auch als Associate arbeitet man nicht nur im Backoffice, sondern nah am Mandanten bei Telefonaten und Vor-Ort-Terminen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Anwälte mal anders...

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Aderhold Rechtsanwaltsgesellschaft mbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Offen für Neues
- Offen für flexible Arbeitszeiten / Teilzeit / Homeoffice
- Flache Hierarchien
- Offene Bürotüren - Kultur der "Türgespräche"
- Freundschaftlicher & wertschätzender Umgang miteinander
- Familie wird tatsächlich unterstützt (kein "Greenwashing")
- Spaß an der Tätigkeit ist wichtig - auch der Kicker wird regelmäßig bespielt

Verbesserungsvorschläge

An den Stellschrauben, an denen noch gedreht werden kann, wird gerade schon gearbeitet, insofern passt alles entweder soweit oder ist auf dem genau richtigen Weg.

Arbeitsatmosphäre

Prima, es wird viel gelacht und gescherzt - und man nimmt sich selbst nicht so bierernst.

Image

Rock'n Roll.

Work-Life-Balance

Teilzeit, deshalb ist das für mich wohl am besten umsetzbar...

Karriere/Weiterbildung

Die Aufstiegs- und Entwicklungschancen sind sehr gut im Vergleich zu anderen Kanzleien. Bei der Transparenz hinsichtlich der einzelnen Karriereschritte ist aus meiner Sicht noch Luft nach oben.

Gehalt/Benefits

Gehälter werden extrem pünktlich bezahlt, Bezahlung auch angemessen. Sozialleistungen muss ich mal erfragen...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bayerisches Mineralwasser, fairer Kaffee. Passt.

Kollegenzusammenhalt

So wie ICH das hier erlebe, schon.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind alle eher jung bis mittelalt - da ich zu den älteren gehöre, kann ich sagen: passt!

Arbeitsbedingungen

Da wir in einem Altbau (unweit des Englischen Gartens) sitzen, ist die Raumhöhe der Wahnsinn, und das Büro insgesamt wie auch die einzelnen Räume selbst wunderbar. Der Nachteil ist- je nach Ausrichtung - der Lärm von der Straße draußen bei offenem Fenster. Aber das kann man für die tolle Lage verschmerzen. Ausstattung/Technik sind prima, deshalb 4 Sterne.

Kommunikation

Dafür bin ich ja jetzt u.a. da, deshalb gibt es hier sicherlich auch bald die volle Sternzahl... ;-)

Gleichberechtigung

Absolut. Es ist sicherlich der FinTech-Branche geschuldet, dass tendenziell weniger Frauen auf dem Arbeitsmarkt sind (warum eigentlich, die Damen???) - aber die Frauen, die was können und hier arbeiten wollen, sind genauso herzlich willkommen, wie Männer. Und die Männer werden auch absolut gleichberechtigt behandelt. ;-)

Interessante Aufgaben

In meinem Bereich definitiv - die Bereiche & Themen, die wir hier behandeln, sind superspannend und außergewöhnlich.


Vorgesetztenverhalten

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