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adesta GmbH & Co. 
KG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2012 haben 173 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,7 Punkte).

Alle 173 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

adesta ist führender Recruiting- und Outsourcing-Spezialist in der erfolgreichen Vermittlung von Fach- und Führungskräfte und strategischer Partner von zahlreichen international agierenden Unternehmen.
Wir leben eine außergewöhnliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation, engem Zusammenhalt und dem gemeinsamen Willen zum Erfolg. Unser Dienstleistungsportfolio umfasst sämtliche Kernkompetenzen des Rekrutierens wie zum Beispiel Personalberatung und Personalvermittlung.
Wir bieten außergewöhnliche Expertisen und einen überdurchschnittlich hohen Qualitätsanspruch.
Dabei schaffen wir mit unserem Know-How und unseren Netzwerken besondere Verbindungen.
Wir bringen Kandidaten und Unternehmen zusammen und schaffen so eine einzigartige Wertschöpfungskette.
Unser Ziel ist stets ein ausgezeichneter Service gepaart mit einer langfristigen und vertrauensvollen Zusammenarbeit.

adesta Consulting
Die adesta Consulting bietet Ihnen professionell und schnell Leistungsangebote für die Geschäftsbereiche Outsourcing, Freelancing/Interim Management, Excecutive Search und Coaching/Eignungsdiagnostik. Zu adesta Consulting

adesta Stiftung

Die adesta Stiftung widmet sich jungen Menschen und unterstützt sie in ihrer beruflichen Orientierung. Unter dem Motto „Du bist es wert!“ erhalten SchülerInnen bereits rechtzeitig vor ihrem Schulabschluss die Möglichkeit, sich durch wissenschaftlich zertifizierte Tests sowie Workshops intensiv mit ihren Stärken, Talenten und persönlichen Fähigkeiten auseinander zu setzen. Ziel der adesta Stiftung ist es, Hilfe zur Selbsthilfe zu geben, damit eine individuelle Orientierung für Ausbildung oder Studium mit mehr Sicherheit und Selbstvertrauen erfolgen kann. Das gesamte Projekt läuft in enger Zusammenarbeit mit Schulen.
Zur adesta Stiftung

Unser Impressum:
Unser Datenschutz:

Produkte, Services, Leistungen

Personalberatung, Personalvermittlung, temp-to-perm, Arbeitnehmerüberlassung, Out-/Newplacememt, Business Process Outsourcing, Freelancing, Interim Management, Executive Search und Recruitment Process Outsourcing, On-Site-Management/MSP, eRecruiting sowie Coaching.

Perspektiven für die Zukunft

  • Zertifizierter Qualitätsanbieter
  • Permanente Weiterentwicklung unseres Portfolios
  • Hohe Auswahlkompetenz der adesta-Berater
  • Qualität trotz schneller Reaktionszeit
  • Solventer und solider Partner
  • Vielfältiges Angebot an HR Services
  • Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote bei der Arbeitnehmerüberlassung

Kennzahlen

Mitarbeiter> 500

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 98 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    51%51
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • ParkplatzParkplatz
    46%46
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    37%37
  • CoachingCoaching
    36%36
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    26%26
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    18%18
  • EssenszulageEssenszulage
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    12%12
  • KantineKantine
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    1%1

Was adesta GmbH & Co. KG über Benefits sagt

  • Betriebsarzt
  • Bewerbercoaching, Bewerbungsmappencheck, Karrierecoaching
  • Parkplatz (kostenlos /Innenstadt)
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Firmenwagen
  • Mitarbeiterhandys
  • Mitarbeiter Events

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir haben einen überdurchschnittlichen hohen Qualitätsanspruch und langjährige Berater mit umfangreichen Expertisen, die eine vertrauensvolle Beziehung zu unseren Kandidaten und Kunden pflegen.
Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen und legen großen Wert auf Nachhaltigkeit und vertrauensvollen Umgang miteinander. Mit unserem Know-How und unseren Netzwerken schaffen wir einzigartige Verbindungen. Dabei ist unser Ziel ein ausgezeichneter Service.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Branchenübergreifend von der Fachkraft bis ins Management
adesta vermittelt branchenübergreifend kaufmännisches Fachpersonal bis ins Management sowie nichtakademische und akademische Fachkräfte, darunter Ingenieure und Spezialisten, für die Branchen

  • Automotive
  • Chemie, Pharma, Medizintechnik, Life Sciences
  • Elektro- & Nachrichtentechnik
  • Energiewirtschaft
  • IT, Telekommunikation & Softwareentwicklung
  • Luftverkehr
  • Maschinenbau
  • Versicherungen & Banken

Alle Stellenangebot sehen Sie hier

Gesuchte Qualifikationen

Qualifizierte Bewerber mit namhaften Unternehmen zusammenzubringen und vakante Positionen passgenau zu besetzen, sind die Kernkompetenzen von adesta.

  • Kaufmännische Fachkräfte und Spezialisten (akademisch und nichtakademisch)
  • Gewerblich, technisch & chem.-pharm. Fachkräfte (nichtakademisch)
  • Techniker, Spezialisten und Ingenieure (akademisch und nichtakademisch)
    Weitere Informationen finden Sie hier.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei adesta GmbH & Co. KG.

  • Hauptgeschäftsstelle Darmstadt

    Tel.: 06151 / 60407-0

    E-Mail: info(at)adesta.de
    Tel.: 06151-60407-0

    Impressum
    Datenschutz

  • Unsere Bewerbungstipps auf YouTube: https://youtu.be/d_AFUo7izKc

  • Viele hilfreiche Bewerbungstipps haben wir hier für Sie zusammengestellt.

  • Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per E-Mail an: darmstadt@adesta.de oder über unser Jobportal

  • Gespräche, Telefoninterviews, Assessment Center und Eignungsdiagnostik.

Standort

Standorte Inland

adesta hat 4 Standorte.
Unser Hauptsitz ist in 64283 Darmstadt, Wilhelminenstraße 25.
Telefon: (0 61 51) 60 40 7 - 0
Telefax: (0 61 51) 60 40 7 - 77
E-Mail: darmstadt(at)adesta.de
Weitere Standorte sind:
Frankfurt Höchst, Heidelberg und Mannheim.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

das alles geklärt wird und wenn es nicht sofort der Fall ist auch drann geblieben wird. Die Bezahlung hebt sich gegenüber anderen Zeitarbeitsfirmen hervor. Einfach jeder ist nett, freundlich und hilfsbereit.
Den Gesamten Vermittlungsprozess, die Betreuung während der Arbeitnehmerüberlassung, schnelle Reaktion auf Anfragen jeder Art
& die netten Kollegen von adesta (wirklich großes Lob!)
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Die Zusammenarbeit war einfach perfekt. Vor allem mit meinem Ansprechpartner Philipp Ehmig war genial . Kann ich nur weiterempfehlen
Sobald Fragen aufkommen, wird einem unverzüglich geholfen! Wenn man etwas braucht, muss man nur einen Anruf tätigen :)
Der Mitarbeiter steht im Fokus und man erhält individuell abgestimmte Chancen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 74 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das ich dort meine persönlichen Traumjob leider nicht gefunden habe, wäre gerne weiter ein Teil dieses Teams und der Vision gewesen!!!
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Alles. Von A-Z
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Ich habe überall 5 Sterne vergeben. Also nichts.
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Ich kann nichts negatives berichten.
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Nichts alles Top
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 30 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Da mir keine Verbesserungsvorschläge einfallen, nutze ich dieses Feld um folgende Worte loszuwerden.
Wer bis zu diesem Abschnitt gelesen hat und sich denkt „Meine Güte, der Typ hat ja überall 5 Sterne vergeben“ Dem sei gesagt, dass dieses Unternehmen aus meiner Sicht auch überall 5 Sterne verdient.
Ich bin wirklich ein adesta Fan.
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Es gibt wenig zu beanstanden und zu verbessern.
Der Bewerbungsprozess war schlank und effizient.
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mir fällt aktuell nix ein, adesta ist für mich auch in dieser Krise echt vorbildlich unterwegs!
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Vielleicht könnte man etwas an der Zeiterfassung ändern.
Die Urlaubstage aufstocken!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 34 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,6

Der am besten bewertete Faktor von adesta ist Image mit 4,6 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).


Hatte in der Vergangenheit nur von Bekannten positives gehört, und jetzt kann ich das nur bestätigen.
5
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Ich habe nur positives gehört. Ich persönlich kann auch absolut nichts negatives sagen.
5
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Sehr gut - Bei Kunden und den eigenen Mitarbeitern
5
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Image sehr gut, nach Innen und Außen stimmig.
5
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Hatte mich im Vorfeld informiert und bin bis jetzt nicht enttäuscht worden.
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 21 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von adesta ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 25 Bewertungen).


Das Gehalt ist gesplittet in ein Grundgehalt, mit dem die Zulagen verrechnet werden, und ein Bonus, den man Aushandeln kann, aber auf den keine Zulagen berechnet werden. Weiterhin werden Tariferhöhungen aus den IGZ Tarifverhandlungen nicht vollständig übernommen, sondern teilweise vom Bonus abgezogen.
3
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Das Gehalt wurde immer zuverlässig überwiesen und lag unter den Erwartungen bzw. unter meinem vorherigen Job als Festangestellte.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 25 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).


Es gibt zwar klar definierte Karrierewege, doch wenn jemand ein besonderes Talent mitbringt und einen Wunsch äußert einen alternativen Weg zu gehen, dann wird daran gearbeitet, diesen Wunsch möglich zu machen.
5
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Ein individuelles Fort- & Weiterbildungsmanagement sagt doch alles, auch Mitarbeiter können sich intern weiterentwickeln und auch wachsen
5
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es geht immer um den nächsten Wachstumsschritt
5
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Optimale Chancen.
5
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Es gibt individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, die je nach Position angeboten werden.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 18 Bewertungen lesen

Gehälter

84%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 95 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sachbearbeiter4 Gehaltsangaben
Ø36.000 €
Assistent Personalrekrutierung2 Gehaltsangaben
Ø28.300 €
Personalrekrutierer2 Gehaltsangaben
Ø42.200 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
adesta
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeiter fördern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
adesta
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

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