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Keine kompetente Führungskraft

1,1
Bewerber/inHat sich 2019 in Berlin als Schlosser beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitergeschräch vorbereiten
Interesse zeigen

Bewerbungsfragen

  • schärke
  • kein Interesse
  • belanglos

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen