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kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ich arbeite aktuell als Softwareentwickler bei AdmiralCloud und erlebe die Zusammenarbeit insgesamt sehr positiv. Die technischen Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten viel Raum für eigene Lösungen. Architekturentscheidungen werden im Team diskutiert, sodass Entwickler echten Einfluss auf technische Themen haben.
Besonders gefällt mir die pragmatische Arbeitsweise: Der Fokus liegt darauf, stabile und wartbare Lösungen für reale Anforderungen zu bauen. Gleichzeitig gibt es genug Freiheit, neue Ideen oder Technologien einzubringen.
Auch die Zusammenarbeit im Team funktioniert sehr gut – Feedback ist offen und konstruktiv, und Entscheidungen werden transparent kommuniziert.
Ich war für 3 Jahre als UI/UX Designerin bei AdmiralCloud tätig und habe die Zusammenarbeit insgesamt als positiv erlebt.
Die Projekte waren fachlich anspruchsvoll und boten viel Raum, um UX-Konzepte ganzheitlich zu denken und nutzerzentriert umzusetzen. Design-Entscheidungen wurden ernst genommen und innerhalb des (recht kleinen) Teams konstruktiv diskutiert. Das hat die Zusammenarbeit sehr angenehm gemacht. Allgemein habe ich mich in meiner Position sehr ernst genommen gefühlt.
Die Arbeitsweise bei AdmiralCloud ist strukturiert, gleichzeitig aber flexibel genug, um eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Neue Ideen werden begrüßt und Verbesserungsvorschläge ernst genommen. Weiterbildungen werden gefördert.
Remote Work jederzeit möglich
Weiterbildung u.a. zur UX-Designerin wurde stark gefördert!
Neueste techn. Ausstattung
Arbeiten in toller Location - hundefreundlich, kollegial, offen und wertschätzend.
Fair und ausgeglichen, keine Agentur-Arbeitszeiten
Das beste Team ever!
Es ist gelungen ein wirklich tolles Team zusammenzustellen. Die Geschäftsführung ist sehr offen für Vorschläge und neue Wege.
Im Moment schwierig zu sagen, weil wegen Corona hauptsächlich im Homeoffice gearbeitet wird.
Weiterbildungen werden gefördert könnten aber noch aktiver angeboten werden.
Das Team ist wirklich aussergewöhnlich!
Hier würde ich mir wünschen, dass das Team noch stärker in Entscheidungsprozesse eingebunden wird. Es hilft (mir) die mittelfristige Strategie des Unternehmens zu kennen.
Schönes Büro (auch wenn ich wegen Corona selten dort war). Gute Arbeitsgeräte.
Die Geschäftsführung legt Wert auf Gleichberechtigung, auch wenn das nicht in allen Abteilungen immer gelingt.
Das Produkt ist so vielseitig dass es immer interessante Herausforderungen gibt.
Interessante Produkte, generell sehr freundliches Team, gute Lage
Mangelnde Disziplin der Geschäftsführung (50%)
Ein Teil der Geschäftsführung sollte den Faktor Ego zurückschrauben und sich fragen, ob die Firma Erfolg bringen oder wirklich nur Spielplatz für Machtvorstellungen sein soll.
Potential und fähige Mitarbeiter sind da, beides wird aber verschenkt.
Generell gut. Bis die Geschäftsführung den Porzellanladen betritt
Tolle, vielfältige Mitarbeiter. Tolle Einrichtung. Küche, Massagen, top Anbindung und viele Essensmöglichkeiten
Mehr Urlaub würde den Mitarbeitern sicher gut tun, generell aber faire Arbeitszeiten
Je nach Person
Meistens sehr freundliches Klima unter Kollegen
Der wohl schwierigste Teil der Bewertung.
Es gibt einen Teil der Geschäftsführung, der wortgewandt, on Point, bedacht und elegant auftritt, der der wirklich viel Herzblut und Zeit in die Projekte steckt und dann gibt es den Anderen, der wohl gerne Cowboy geworden wäre.
In meinen Augen könnte und sollte Admiralcloud viel weiter sein, wird aber immer wieder durch unkontrollierte "Aussetzer" der 2. Hälfte der Geschäftsführung ausgebremst und zurück geworfen.
Themen von denen der benannte Teil keine Ahnung hat, werden durch Bauchgefühl statt Kompetenz entschieden, obwohl fähige Mitarbeiter mit Expertise vor Ort sind.
Das mag manchmal sicher funktionieren, bremst aber den eigentlich unvermasselbaren Erfolg aus.
Existiert.. nur leider oft viel zu spät. Prozesse werden teils erst eine halbe Stunde vor wichtigen Präsentationen mit der bearbeitenden Person kommuniziert.
Es wirkt manchmal schon, als wenn die Meinung bestimmter Mitarbeiterinnen, trotz Expertise, weniger geschätzt wird, als die der Männer (mit eindeutig weniger know how)
Die Projekte und Kunden sind auf jeden Fall sehr spannend
manchmal ein hoher Workload, aber es macht immer noch Spass
Masseur, Obst und Softdrinks entschädigen manchmal für die long hours
großartig, mit das Wichtigste am Job
manchmal zu digital, wenn es persönlich besser vermittelt werden könnte