AdmiralCloud

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist gelungen ein wirklich tolles Team zusammenzustellen. Die Geschäftsführung ist sehr offen für Vorschläge und neue Wege.

Arbeitsatmosphäre

Im Moment schwierig zu sagen, weil wegen Corona hauptsächlich im Homeoffice gearbeitet wird.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gefördert könnten aber noch aktiver angeboten werden.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Hier würde ich mir wünschen, dass das Team noch stärker in Entscheidungsprozesse eingebunden wird. Es hilft (mir) die mittelfristige Strategie des Unternehmens zu kennen.

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro (auch wenn ich wegen Corona selten dort war). Gute Arbeitsgeräte.

Gleichberechtigung

Die Geschäftsführung legt Wert auf Gleichberechtigung, auch wenn das nicht in allen Abteilungen immer gelingt.

Interessante Aufgaben

Das Produkt ist so vielseitig dass es immer interessante Herausforderungen gibt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Produkte, generell sehr freundliches Team, gute Lage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelnde Disziplin der Geschäftsführung (50%)

Verbesserungsvorschläge

Ein Teil der Geschäftsführung sollte den Faktor Ego zurückschrauben und sich fragen, ob die Firma Erfolg bringen oder wirklich nur Spielplatz für Machtvorstellungen sein soll.
Potential und fähige Mitarbeiter sind da, beides wird aber verschenkt.

Arbeitsatmosphäre

Generell gut. Bis die Geschäftsführung den Porzellanladen betritt

Tolle, vielfältige Mitarbeiter. Tolle Einrichtung. Küche, Massagen, top Anbindung und viele Essensmöglichkeiten

Work-Life-Balance

Mehr Urlaub würde den Mitarbeitern sicher gut tun, generell aber faire Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Je nach Person

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Der wohl schwierigste Teil der Bewertung.

Es gibt einen Teil der Geschäftsführung, der wortgewandt, on Point, bedacht und elegant auftritt, der der wirklich viel Herzblut und Zeit in die Projekte steckt und dann gibt es den Anderen, der wohl gerne Cowboy geworden wäre.

In meinen Augen könnte und sollte Admiralcloud viel weiter sein, wird aber immer wieder durch unkontrollierte "Aussetzer" der 2. Hälfte der Geschäftsführung ausgebremst und zurück geworfen.

Themen von denen der benannte Teil keine Ahnung hat, werden durch Bauchgefühl statt Kompetenz entschieden, obwohl fähige Mitarbeiter mit Expertise vor Ort sind.
Das mag manchmal sicher funktionieren, bremst aber den eigentlich unvermasselbaren Erfolg aus.

Kommunikation

Existiert.. nur leider oft viel zu spät. Prozesse werden teils erst eine halbe Stunde vor wichtigen Präsentationen mit der bearbeitenden Person kommuniziert.

Gleichberechtigung

Es wirkt manchmal schon, als wenn die Meinung bestimmter Mitarbeiterinnen, trotz Expertise, weniger geschätzt wird, als die der Männer (mit eindeutig weniger know how)

Interessante Aufgaben

Die Projekte und Kunden sind auf jeden Fall sehr spannend