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Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,5
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ob du wirklich richtig liegst, weißt du, wenn du Antwort kriegst

3,9
Bewerber/inHat sich 2015 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem der Probetag schon einen Monat zurücklag, kam immer noch keine Nachricht von dem Unternehmen. Bis dahin war der Bewerbungsprozess angenehm, einladend und freundlich. Hier denkt man nicht kleinkariert: formale Fehler bei der Bewerbung werden großzügig ignoriert, man bekommt stattdessen eine Chance und wird trotzdem zum Gespräch eingeladen. Beim Probetag ist man mit einer Alltagsaufgabe weitestgehend sich selbst überlassen und stellt am Ende seine Lösung vor. Leider erfahren uninteressante Kandidaten vermutlich nie, dass sie aus dem Prozess ausgeschieden sind.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Beantwortet mal bitte E-Mails

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny KuckMarketing Manager

Vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns aufrichtig leid zu hören, dass Ihre E-Mail unbeantwortet geblieben ist. Dies entspricht nicht unserem üblichen Standard und wir entschuldigen uns dafür. Möglicherweise ist Ihre Nachricht versehentlich an die falsche Stelle gelangt oder ist in unserem Posteingang untergegangen.

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Herzliche Grüße aus Berlin.

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