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Bewertungen

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

101 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Hier wird man gefordert und gefördert!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Beiten Burkhardt Treuhandgesellschaft mbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine Kollegen, das Gleitzeitmodell und meine vielfältigen Aufgaben gefallen mir sehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Engagierte Mitarbeitende erhalten oft mehr Aufgaben, während weniges engagierte Kollegen eher verschont bleiben. Diese Ungleichverteilung ist auf Dauer demotivierend.

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßiges Einspringen für Kollegen sollte finanziell honoriert werden - z.B. durch Zuschläge oder Urlaubstage.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt in Ordnung, ich fühle mich hier wohl. Leider gibt es einzelne Mitarbeitende, die sich wenig kooperativ zeigen und negativ auffallen.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance wird hier wirklich großgeschrieben. Urlaub ist auch kurzfristig möglich, was viel Flexibilität im Alltag bietet. Auf persönliche Bedürfnisse wird Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

In meinem Fall gibt es leider keine Entwicklungsmöglichkeiten, Ich hätte großes Interesse daran, im Rahmen meiner Kenntnisse auch andere Abteilungen kennenzulernen.

Gehalt/Sozialleistungen

Die allgemeine Lohnerhöhung ist positiv. Dennoch finde ich, dass Mitarbeitende, die regelmäßig außerhalb der vereinbarten Arbeitszeit einspringen oder besonders oft Kollegen unterstützen, zusätzlich honoriert werden sollten - etwa durch individuellen Boni.
Es gibt VwL und das Jobticket wird bezahl. Bei Weiterempfehlung von ADVANT Beiten als Arbeitgeber erhält man eine Prämie.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umweltbewusstsein der Mitarbeitenden gilt es noch zu stärken.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt innerhalb der Abteilung ist sehr gut, abteilungsübergreifend gibt es jedoch noch Luft nach oben.

Vorgesetztenverhalten

Meine direkte Vorgesetzte erlebe ich als sehr freundlich, menschlich und respektvoll im Umgang.

Kommunikation

Die Kommunikation im Team sowie mit den Vorgesetzten ist offen und respektvoll. Bei Fragen oder Problemen kann man sich jederzeit an Kollegen oder Führungskräfte wenden - man wird ernst genommen und bekommt Unterstützung.

Interessante Aufgaben

super vielfällig und abwechslungsreich


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Brigitte Zanger, HR Development Specialist
Brigitte ZangerHR Development Specialist

Herzlichen Dank für Ihre wertvolle Rückmeldung! Es bedeutet uns sehr viel zu wissen, dass Sie bei uns bisher so viele positive Eindrücke und bereichernde Erfahrungen gesammelt haben. Ihre Zufriedenheit ist für uns von größter Bedeutung, und Ihre persönlichen Einschätzungen bestärken uns darin, weiterhin unser Bestes zu geben.
Sollten Sie Anregungen oder Ideen haben, wie wir unsere Leistungen noch weiter optimieren können, zögern Sie bitte nicht, uns jederzeit zu kontaktieren. Ihr Feedback ist für uns eine wertvolle Inspiration, um unsere Angebote stetig zu verbessern. Wir schätzen die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ihnen außerordentlich und freuen uns darauf, diesen positiven Austausch fortzuführen.

Viele Grüße
Brigitte Zanger
Brigitte.Zanger@advant-beiten.com
T: +49 89 35065-1205

Bitte nicht!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Beiten Burkhardt Rechtsanwaltsgesellschaft mbH in Düsseldorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Wertschätzung.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Haustiere im Büro. Insbesondere weil es auch Allergiker gibt.

Arbeitsatmosphäre

Mobbing wird geduldet. Interessiert niemanden.

Work-Life-Balance

Homeoffice je nachdem in welcher Abteilung möglich. Teilweise bis 50 Prozent.

Karriere/Weiterbildung

Nur auf dem Papier. Es werden Workshops angeboten. Aber es wird nicht unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht. Jeder gegen jeden.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch. Hier bist du kein Mensch sondern ein Vorgang. Egal was du für einen Einsatz für die Kanzlei geleistet hast.

Kommunikation

Findet nicht statt. Man ist sich selbst überlassen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt unangemessen niedrig. Besonders bei Altverträgen keine Anpassung.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Brigitte Zanger, HR Development Specialist
Brigitte ZangerHR Development Specialist

Herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihr Feedback und Ihre persönlichen Erfahrungen mit uns zu teilen.
Ihre Rückmeldung ist für uns sehr wertvoll, da sie uns dabei unterstützt, unsere Abläufe stetig zu verbessern.
Wir bedauern sehr, dass wir Ihre Erwartungen nicht erfüllen konnten, und nehmen Ihre Anregungen sehr ernst. Die angesprochenen Themen werden wir eingehend analysieren, um gezielte Verbesserungen umzusetzen, wo immer dies möglich ist.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles erdenklich Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Brigitte Zanger
Brigitte.Zanger@advant-beiten.com
T: +49 89 35065-1205

Mehr Schein als Sein!

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Recht / Steuern bei Beiten Burkhardt Rechtsanwaltsgesellschaft mbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lage und das Sportangebot

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Hier sollte man mehr die Arbeit der Assistenten wertschätzen anstatt sie mit Geschrei und ständigen Diskussionen zu vergraulen.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Assistentinnen war es super. Vorgesetzte haben es aber nicht gerne gesehen, wenn die Assistentinnen sich mit den Anwälten gut verstanden haben!

Work-Life-Balance

Die Option im Homeoffice zu arbeiten war gegeben nur durfte man diese nicht nutzen! Man wurde deshalb sogar abgemahnt, obwohl dies vorher abgesprochen war.

Karriere/Weiterbildung

Man wird eher gebremst als gefördert! Der eigene Chef hat einer Beförderung nicht zugestimmt nur um seine Assistentin nicht zu verlieren!

Kollegenzusammenhalt

Naja…

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte nimmt alles extrem persönlich. Die Mitarbeiter waren von diesem Verhalten extrem genervt.

Arbeitsbedingungen

Man musste hier für eine gescheite Ausstattung zu bekommen, dafür kämpfen …

Kommunikation

Es wurde jeden Tag geredet nur nie etwas umgesetzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schlechtes Gehalt! Keine Erhöhung oder Bonis!

Gleichberechtigung

Gab es nicht.

Interessante Aufgaben

Naja, es war jeden Tag dasselbe…


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Brigitte Zanger, HR Development Specialist
Brigitte ZangerHR Development Specialist

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback mitzuteilen und Ihre persönlichen Erfahrungen mit uns zu teilen. Ihre Meinung ist für uns von großer Bedeutung, da sie uns hilft, unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
Wir bedauern es sehr, dass wir Ihre Erwartungen nicht erfüllen konnten, und nehmen Ihre Rückmeldungen sehr ernst. Die angesprochenen Punkte werden wir sorgfältig prüfen und dort, wo es möglich ist, gezielte Verbesserungen vornehmen.
Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Brigitte Zanger
Brigitte.Zanger@advant-beiten.com
T: +49 89 35065-1205

Guter Start schlechtes Ende.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Recht / Steuern bei Beiten Burkhardt Rechtsanwaltsgesellschaft mbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Zusammenhalt zwischen Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Unterstützung durch die Personalabteilung. Schwieriges Verhalten der Vorgesetzten. Keine klar definierten Aufgaben.

Verbesserungsvorschläge

Um die Arbeitsbedingungen zu optimieren, wäre es sinnvoll, klare Regelungen zu Überstunden zu etablieren und sicherzustellen, dass diese nicht übermäßig anfallen. Eine proaktive Unterstützung durch die Personalabteilung bei arbeitsrechtlichen Fragen könnte dazu beitragen, die Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben zu gewährleisten. Zudem wäre eine professionelle und transparente Kommunikationskultur förderlich. Aufgaben sollten klar definiert und auf den eigentlichen Tätigkeitsbereich begrenzt bleiben, um eine faire Arbeitsverteilung sicherzustellen.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung wurde über die Jahre leider immer schlechter.

Work-Life-Balance

In Stoßzeiten wurden regelmäßig Überstunden geduldet, ohne dass eine angemessene Lösung angeboten wurde. Unterstützung von der Personalabteilung blieb aus – stattdessen wurde lediglich auf die Einhaltung des Arbeitszeitgesetzes verwiesen. Homeoffice wurde nicht gern gesehen.

Karriere/Weiterbildung

Keine wirklichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Ich hatte das Glück persönlich einen sehr guten Kollegenzusammenhalt zu erfahren.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen haben sich nicht fair neuen Kollegen gegenüber verhalten.

Vorgesetztenverhalten

Der Austausch fand nicht immer über die üblichen dienstlichen Wege statt., wobei der Ton nicht immer der Situation angemessen war. Zudem wurden wiederholt Tätigkeiten eingefordert, die über das eigentliche Aufgabengebiet hinausgingen und keinen direkten Bezug zur eigentlichen Tätigkeit hatten.

Kommunikation

Eine professionelle und transparente Kommunikationskultur wäre förderlich.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Elke Spachmann, HR Development Specialist
Elke SpachmannHR Development Specialist

Vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre ausführliche Rückmeldung zu Ihren persönlichen Erfahrungen. Wir freuen uns, dass Sie während Ihrer Tätigkeit einen guten Kollegenzusammenhalt erlebt haben und bedauern, dass wir Ihre Erwartungen nicht in allen Bereichen erfüllen konnten. Die von Ihnen aufgeführten Punkte nehmen wir ernst und werden sie intern besprechen, um auch hier, wo immer möglich, für stetige positive Veränderungen zu sorgen. Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir im besten Sinne alles Gute und viel Erfolg.

Elke Spachmann
Elke.Spachmann@advant-beiten.com
+49 89 35065-1287

Wer bleibt, ist selbst schuld

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Recht / Steuern bei Beiten Burkhardt Rechtsanwaltsgesellschaft mbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Infrastruktur, gutes Onboarding mit internen Schulungen sowie klare Strukturen in den jeweiligen Teams.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es fehlt an Wertschätzung, Unterstützung und jeglichen Möglichkeiten zur persönlichen oder beruflichen Weiterentwicklung.

Verbesserungsvorschläge

Die Office-Managerin konnte sehr gut über ihre eigenen Unzulänglichkeiten hinwegtäuschen und war eher den Anwälten zugeneigt und kümmerte sich spürbar kaum um die Bedürfnisse der restlichen Mitarbeiter. Diese würde ich alsbald ersetzen, sofern noch nicht geschehen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war von Misstrauen und Druck geprägt – statt Motivation gab es Micromanagement und schlechte Kommunikation. Wer Kritik äußerte, musste mit Konsequenzen rechnen.

Image

Das Image des Unternehmens war eher durchschnittlich – nach außen hin okay, aber intern gab es viele Missstände, die das Bild schnell trübten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung gibt es praktisch nicht – es wurde weder in die Entwicklung der Mitarbeiter investiert, noch gab es Anreize, sich weiterzubilden oder zu wachsen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt lag unter dem Branchendurchschnitt – trotz hoher Arbeitsbelastung und Verantwortung wurde die Entlohnung nicht ausreichend angepasst. Sonst gab es VwL und das Jobticket wurde bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umweltbewusstsein war mangelhaft – statt digitaler Lösungen wurde unnötig viel gedruckt und Papier verschwendet, ohne jegliche Rücksicht auf Nachhaltigkeit oder Ressourcenschonung.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt war oberflächlich – jeder war auf sich allein gestellt, da Misstrauen und Angst vor der nächsten Kündigung die Stimmung bestimmten. Statt Teamgeist herrschte Ellbogenmentalität.

Umgang mit älteren Kollegen

Man sollte eher fragen, wie ältere Kollegen mit einem umgegangen sind...

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten war von Inkompetenz und Arroganz geprägt – Entscheidungen wurden willkürlich getroffen, Kritik war unerwünscht und statt Führung gab es nur Druck und Ignoranz.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren insgesamt gut, mit einer soliden Infrastruktur und modernen Arbeitsmitteln. Allerdings konnten diese positiven Aspekte die negativen Erfahrungen im Unternehmen nicht aufwiegen.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung war unterdurchschnittlich – Frauen und Minderheiten wurden kaum gefördert, und oft fühlte es sich an, als ob bestimmte Gruppen systematisch benachteiligt wurden.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren monoton und stumpfsinnig – keinerlei Abwechslung, keine Entwicklungsmöglichkeiten, einfach nur stupides Abarbeiten ohne Sinn und Wertschätzung.


Work-Life-Balance

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Julia Poschacher, Human Resources
Julia PoschacherHuman Resources

Vielen Dank für Ihre offene und ausführliche Bewertung insbesondere mit der positiven Hervorhebung unserer Arbeitsbedingungen. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrungen darüber hinaus nicht allen Erwartungen entsprochen haben. In den letzten Jahren haben wir viele Projekte umsetzen und neue Prozesse anstoßen können. Dabei ist es uns besonders wichtig, dass sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geschätzt fühlen und die nötige Unterstützung erhalten, um sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Zögern Sie bitte nicht, uns für einen weiteren Austausch zu kontaktieren.

Am Anfang war es schön, herzlich, freundschaftlich und Vorgesetzte standen hinter einem.

3,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Recht / Steuern bei Beiten Burkhardt Rechtsanwaltsgesellschaft mbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlungen, je nach Zugehörigkeit jährliche prozentuale Gehaltsanpassung,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine jährlichen Gespräche mit AN wg Gehaltsanpassung

Verbesserungsvorschläge

Langjährige Mitarbeiter weiter beschäftigen in anderen Abteilungen, statt diese zu entlassen.

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftlich, Flache Hierarchie

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeit, Urlaub kurzfristig bei Vertretungsregelung möglich

Kollegenzusammenhalt

Je nachdem in welcher Abteilung man arbeitet

Vorgesetztenverhalten

Nicht alle Vorgesetzten stehen hinter den Arbeitnehmern, insbesondere bei unangenehmen Gesprächen

Kommunikation

Könnte besser sein.

Interessante Aufgaben

Nicht immer gerecht, aber es gibt immer eine Lösung für Probleme, vieles kann untereinander geklärt werden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Brigitte Zanger, HR Development Specialist
Brigitte ZangerHR Development Specialist

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns zu bewerten.
Wir freuen uns über Ihr Feedback und darüber, dass Sie positive Erfahrungen bei uns sammeln konnten. Ihre Rückmeldung und Ihre Verbesserungsvorschläge sind für uns sehr wertvoll, da wir uns kontinuierlich weiterentwickeln möchten.
Sollten Sie weitere detaillierte Informationen, Ideen oder Anregungen für uns haben, kommen Sie jederzeit gerne auf uns zu.
Für Ihren weiteren Weg wünschen wir alles Gute, viel Erfolg und bedanken uns für die Zusammenarbeit.

Viele Grüße
Brigitte Zanger
Brigitte.Zanger@advant-beiten.com
T: +49 89 35065-1205

Bewertung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Beiten Burkhardt Rechtsanwaltsgesellschaft mbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

Ich arbeite in einem kleinen Team mit 4 Leuten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Elke Spachmann, HR Development Specialist
Elke SpachmannHR Development Specialist

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Wir schätzen Ihre persönlichen Erfahrungen sehr und freuen uns, dass Sie bei uns so viele gute Eindrücke sammeln können. Sollten Sie dennoch Ideen oder Anregungen haben, wie wir uns in Zukunft weiter verbessern können, zögern Sie bitte nicht, uns jederzeit zu kontaktieren. Wir freuen uns auf eine weiterhin vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit.

Viele Grüße

Elke Spachmann
Elke.Spachmann@advant-beiten.com
+49 89 35065-1287

Schlimmster Arbeitgeber bisher

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Administration / Verwaltung bei Beiten Burkhardt Treuhandgesellschaft mbH in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mit den Mitarbeitern auf Augenhöhe gehen, mehr Wertschätzung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Elke Spachmann, HR Development Specialist
Elke SpachmannHR Development Specialist

Vielen Dank für Ihr Feedback. Ihre Rückmeldung zu Ihren persönlichen Erfahrungen nehmen wir sehr ernst. Wir würden uns wünschen, Genaueres darüber zu erfahren. Es wäre daher schön, wenn Sie die Bewertung um detailliertere Informationen ergänzen oder uns direkt kontaktieren könnten, um uns zu ermöglichen, ein besseres Verständnis zu Ihren Erfahrungen zu erlangen. Vielen Dank auch für die bereits jetzt genannten Verbesserungsvorschläge!

Viele Grüße

Elke Spachmann
Elke.Spachmann@advant-beiten.com
+49 89 35065-1287

Mangelhafter Arbeitgeber

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Recht / Steuern bei Beiten Burkhardt Rechtsanwaltsgesellschaft mbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man ein gutes Team, einen guten Chef hat, kann die Arbeit Spaß machen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung ist zu unterschiedlich.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung und Wertschätzung der Mitarbeiter, fehlt leider komplett.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Elke Spachmann, HR Development Specialist
Elke SpachmannHR Development Specialist

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns zu bewerten und Ihre persönlichen Erfahrungen mit uns zu teilen. Ihr Feedback ist uns sehr wichtig und wir bedauern, dass wir Ihre Erwartungen nicht in allen Bereichen erfüllen konnten. Die genannten Punkte schauen wir uns gerne an und werden auch weiterhin positive Veränderungen dort vornehmen, wo es möglich ist. Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünschen wir im besten Sinne alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße

Elke Spachmann
Elke.Spachmann@advant-beiten.com
+49 89 35065-1287

Super

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Beiten Burkhardt Rechtsanwaltsgesellschaft mbH in München gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt nicht an Münchner Verhältnisse angepasst

Kommunikation

Könnte besser sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 111 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ADVANT Beiten durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 65% der Bewertenden würden ADVANT Beiten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 111 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 111 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ADVANT Beiten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.