auf dem absteigenden Ast
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt, ergonomischer Büroarbeitsplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaos, keine Struktur, Vetternwirtschaft, altertümliches Führungsverhalten, patriachisches Führungsverhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gleichbehandlung. Die mit dem goldenen Löffel aus Spur bringen oder rausschmeissen. Prozesse leben und Struktur in die Firma bringen. Mitarbeiter schätzen und unterstützen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist gut solange es keine Probleme gibt. Dann schaut jeder nach sich selber. Chaos und Druck prägen dann den Alltag.
Kommunikation
Flurfunk ist die bevorzugte Methode. Infos werden zwar weitergegeben aber nur wenn es nötig ist und es schon jeder weiß. Wichtige Infos bekommst du nur über informelle Wege.
Kollegenzusammenhalt
Ellenbogenmetalität wird hier gelebt. Die mit "dem goldenen Löffel" versuchten so angenehm wie möglich durch den Tag zu kommen. Hilfe ist nicht zu erwarten
Work-Life-Balance
Ist ok. Zeit kann man sich einteilen. Home Office ist möglich. Wird aber irgendwie nicht so gern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Wenn es Probleme gibt taucht jeder ab. Viele sind einfach nicht geeignet. Der Führungsstiel wird geprägt von "teile und herrsche". Vor 30-40 Jahren war das noch aktuell, aber heute geht das gar nicht mehr. Aber es wird von der Unternehmensleitung anscheinen so gewünscht und gefördert.
Interessante Aufgaben
Keine große Produktvielfalt.
Gleichberechtigung
Es kommt darauf an. In der Regel werden alle gleicht behandelt. Ausser man ist speziell oder hat den goldenen Löffel. Dann kann man sich alles erlauben. Ohne Konsequenzen.
Umgang mit älteren Kollegen
ist ok.
Arbeitsbedingungen
Das Führungsverhalten ist sehr schlecht. Deshalb ist das Betriebsklima "nicht so besonders". Die guten Leute haben schon lange das Weite gesucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unter dem Durchschnitt.
Image
Nach außen noch gut. Innerhalb sucht jeder der es kann nach was anderem. Aber auch nach Außen nimmt das gute Image ab. Alte Mitarbeiter tragen das schlechte Image natürlich nach draußen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
wir bedauern, dass Sie durch Ihre Erfahrungen negativ auf die gemeinsame Zusammenarbeit zurückblicken und nehmen Ihr Feedback sehr ernst.
Ihre Schilderungen liegen fernab von unseren Werten und Führungsgrundsätzen, die unseren Arbeitsalltag bei Aeris miteinander bestimmen, deshalb können wir sie in dieser Form leider nicht nachvollziehen.
Um lösungsorientiert zu handeln und uns als Arbeitgeber nachhaltig zu verbessern, sind wir über direkt adressiertes Feedback dankbar und nutzen dieses gerne um uns weiterzuentwickeln.
Kommen Sie auf uns zu, wir freuen uns auf einen konstruktiven Austausch.
Wir wünschen Ihnen sowohl für Ihren beruflichen wie auch für Ihren privaten Lebensweg alles Gute!