1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
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Ältere Kollegen sind zufrieden, jüngere kommen und gehen.
Arbeitszeiten sind festgelegt, Gleitzeit heißt nur Minus - und Plusstunden werden erfasst. Wöchentlicher Früh - und Spätschichtwechsel. Urlaub muss abgeklärt werden am Anfang des Jahres.
Gehalt kommt pünktlich, jährliche Lohnerhöhung nicht, wird aber nachgezahlt. 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, kleine Erholungsbeihilfe. Ältere Verträge werden nicht angepasst, Gehälter, die nicht vom Mindestlohn beeinflusst werden, werden nicht angepasst.
Kollegin ist nach 30 Jahren Betriebszugehörigkeit gegangen, ohne ihr Jubiläum zu feiern, ohne dass man ihr gedankt hat oder sie zum Bleiben überreden wollte.
Die Gruppenleitung gibt ihr bestes, die Laborleiter waren nur zur richtigen Zeit am richtigen Ort. Sie haben keine Qualifikationen mitgebracht, um diese Stellen zu besetzen.
Alles ist veraltet, die Geräte sind sehr laut. Die Arbeitsplätze entsprechen nicht immer den Aufgaben.
Es gibt ein 3 Monatsgespräch, das war es.
Es gibt quasi nur Frauen im Betrieb. Von der Chefetage heißt es man muss sich um die Männer kümmern.
In meiner Abteilung gibt es 3 Arbeitsplätze, ist man fertig angelernt, ist Schicht im Schacht. Weiterbildung ist nicht erwünscht, maximal Auffrischung alle paar Jahre. 1/3 Arbeitsplätzen ist etwas anspruchsvoller.