Ihr Unternehmen?

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agenos 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Super Arbeitsklima / angemessene Bezahlung / spannende Aufgaben

4,3
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Weimar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten, sehr gutes Betriebsklima, interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Räumlichkeiten sind nicht optimal, wegen der räumlichen Trennung (Miete auf 1. und 3. Etage), die Firmenleitung arbeitet jedoch an einem Umzug:)

Arbeitsatmosphäre

Siehe Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm.

Image

Gutes Image.

Karriere/Weiterbildung

Es finden regelmäßige und hochwertige Qualifizierungsveranstaltungen statt.

Gehalt/Benefits

Regional gute Verdienstmöglichkeiten, Firmenfahrzeug, weitere Sozialleistungen wie Alters- und Gesundheitsvorsorge, Leistungszulagen und Bonuszahlungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

agenos arbeitet als stromintensives IT-Unternehmen mit Öko-Strom :) und entsorgt Abfälle umweltgerecht. Die Firmenfahrzeuge tanken Autogas - ohne Schadstoffausstoß.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen/Kolleginnen ist sehr gut, die meisten treffen sich auch außerhalb der Arbeitszeit. Neue Mitarbeiter werden offen empfangen und gut eingearbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Altersstruktur bei agenos ist gut gemischt, einschließlich des Anteils an Schwerbehinderten. Allein der Frauenanteil ist auf Grund der Branche gering. Schade:)

Vorgesetztenverhalten

Bei agenos gibt es ein regelmäßiges und konstruktives Feedback, in Form von Hilfestellungen sich immer weiter zu verbessern. Die Vorgesetzten fragen nach, wie die eigene Führung wahrgenommen wird und sind ebenfalls offen und kritikfähig.

Arbeitsbedingungen

agenos mietet in relativ großen und hellen, meist gut ausgestatteten Räumen. Daneben gibt es Sozialräume mit verschiedenen Sportmöglichkeiten.

Interessante Aufgaben

Durch die verschiedenen Geschäftsfelder von agenos ist keine allgemeingültige Aussage möglich. Es gibt sowohl Routinearbeiten (vor allem in der eigenen Fertigung) aber auch sehr interessante Aufgaben, bspw. in der eigenen Entwicklung. Die Arbeitsbelastung ist so wie man es von einem nicht so großen Unternehmen erwartet, in "Stoßzeiten" arbeitet eben jeder mit - freiwillig!


Work-Life-Balance

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.