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Vorstellungsgespräche

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Manchmal reichen zwei Minuten ...

3,2
Bewerber/inHat sich 2017 in Hamburg als Bürokraft im Kundenservice beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Gespräche ohne die Vollzeitmitarbeiterin sind für BewerberInnen null aussagekräftig und irreführend, zumal sie die Entscheidungsträgerin ist. Interessierte sollten stattdessen direkt zum sogenannten Probearbeiten ins Büro eingeladen werden, um die 'Team'-Atmosphäre zu erleben.

Ich habe leider insgesamt fünf Stunden für drei Besuche plus drei Stunden für Hin- und Rückfahrten verschwendet, dabei hätten zwei Minuten mit der Vollzeitmitarbeiterin für meine Entscheidung gereicht ...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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