Theorie und Praxis nicht immer im Einklang
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima
Verbesserungsvorschläge
Angebot Sozialleistungen deutlich ausbauen, hierbei alle Mitarbeiter einbeziehen.
Arbeitsatmosphäre
In der Regel gutes Arbeitsklima. Wie in sicher vielen Firmen dennoch Kollegen dabei, denen man es nie recht machen kann. Denen ist aber auch nicht zu helfen, weil sie mit sich selbst nicht im Reinen sind. Ist aber zum Glück eine Minderheit.
Work-Life-Balance
Im Rahmen der gegebene Möglichkeiten als in Ordnung zu bewerten. Setzt natürlich auch voraus, dass man seinen Verpflichtungen im Job nachkommt, die der Arbeitsvertrag regelt.
Gemeinsames Beisammensein, Ausflüge und Veranstaltungen sorgen hin und wieder für einen gelungen Ausgleich zum Alltag.
Karriere/Weiterbildung
Karriereentwicklung mit Blick auf die Größe der Firma eher sehr beschränkt. Weiterbildungsangebote auf Nachfrage jederzeit möglich.
Gehalt/Benefits
Abzug für fehlende Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
passt
Vorgesetztenverhalten
Behandle Deine Mitarbeiter stets so, wie Du selbst gern behandelt werden möchtest und nicht aus der Laune heraus. Eigenschaften, wie Respekt und Verbindlichkeit sind ein absolutes Muss, hier gibt es Nachholbedarf.
Arbeitsbedingungen
moderne Arbeitsmittel, große schöne Gemeinschaftsküche, Kaffee, Wasser und Obstkorb gratis, mobiler Mittagstisch bzw. Vespermobil vor Ort.
Kommunikation
Besprechungen finden regelmäßig statt, Einzelgespräche auf Wunsch jederzeit möglich. Gesagt und Angekündigtes leider nicht immer einhergehend mit tatsächlicher Umsetzung. Verbindlichkeit lässt zu Wünschen übrig.