Ihr Unternehmen?

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Agesa 
Rehatechnik 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Zukunftssichere Branche

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Saarbrücken gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt normalerweise immer ein sehr schönes Sommerfest mit Live-Musik und eine Weihnachtsfeier (natürlich nicht zur Corona-Zeit). Meist gibt es auch Bonuszahlungen und Gutscheine für alle.

Verbesserungsvorschläge

Gleitzeit wäre schön

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist gut.
Das tägliche Arbeitsaufkommen ist sehr hoch, dennoch wird hier viel gelacht.

Image

Das Unternehmen Agesa ist in unserer Region sehr bekannt und mit einer der Marktführer in der Rehabranche und im Treppenliftbau. Kompetentes Unternehmen.

Work-Life-Balance

Leider keine Gleitzeit, feste Arbeitszeiten.
Urlaub wird i.d.R. immer genehmigt.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen. Da die meisten neuen Mitarbeiter nicht aus der Rehabranche kommen, werden Einarbeitungspläne erstellt, um den Einstieg in die Branche zu erleichtern. Man wird unterstützt bei der Einarbeitung. Mitarbeiter werden durch Weiterbildungen regelmäßig gefördert. .

Gehalt/Benefits

Gehälter werden pünktlich gezahlt. Es gibt ein Zeiterfassungssystem für Überstunden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Umwelt- und Klimaschutz wird geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen helfen, haben immer ein offenes Ohr für Fragen und arbeiten im Team zusammen. Der Kollegenzusammenhalt ist sehr groß, besser geht es nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt in diesem Unternehmen keine Rolle. Hier wird jeder gleich behandelt, ob alt oder jung.
Es werden auch ältere Kollegen eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für Probleme, es wird meist gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Kurze Entscheidungswege, da immer ein Vorgesetzter im Haus.

Arbeitsbedingungen

Sehr enge Räumlichkeiten durch schnelles Wachstum der Firma, daher wurde eine neue Halle gekauft, die bald fertiggestellt ist. Dann wird das Platzproblem besser.

Kommunikation

Hier wird miteinander geredet. Wenn Fehler passieren, wird nicht darauf rumgehackt, sondern man versucht gemeinsam eine Lösung zu finden, damit sie nie wieder passieren.

Interessante Aufgaben

zukunftssicherer Arbeitsplatz, interessante Aufgaben, man lernt ständig dazu


Gleichberechtigung

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.